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公司除了研發(fā)崗，據(jù)我所知，內(nèi)部結構混亂，領導根本不會領導公司統(tǒng)籌，經(jīng)常罵人，給員工績效需要排名，稍微有點壓抑，和網(wǎng)上招聘不太一樣

下班比較準時，周末如果項目緊急是可以申請加班的。加班有調(diào)休。遇到發(fā)版時就需要加班，加班有調(diào)休、加班有調(diào)休、加班有調(diào)休、加班有調(diào)休、

銷售部那邊經(jīng)常加班，下班不準時，經(jīng)常晚上22、23點還在開會。周六要上班。工作日不讓提加班，周六可以計調(diào)休

工作節(jié)奏快，變換快，下班時間不固定。周末加班微信里一個通知就搞定。沒有加班補助。需要保留加班證據(jù)，離職時索要加班費。

領導安排值班才有加班補助，其他沒有，然后工作量基本上都是飽和狀態(tài)，基本上沒有時間休息，頂多上個廁所，喝個水啥的，其他時間都是在干活

看工作情況，核算期加班比較多，工作累比較大，公司政策變化大。加班會算加班費，周末看個人工作安排以及自己工作情況。我這個崗位相對加班較少