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年終獎(jiǎng)的發(fā)放金額以及發(fā)放時(shí)間和發(fā)放形式一般都是公司根據(jù)情況安排,不過(guò)大多數(shù)公司都是年底給員工發(fā)年終獎(jiǎng)。

有，20000塊左右，提供法定“五險(xiǎn)一金”（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金），繳納比例和基數(shù)根據(jù)勞動(dòng)合同履行地政策執(zhí)行。工作午餐、通訊話費(fèi)、員工結(jié)婚禮金、員工生育禮金、春節(jié)期間12天帶薪長(zhǎng)假、年度體檢、帶薪年假、員工關(guān)懷計(jì)劃等。

有。年度獎(jiǎng)金：根據(jù)公司、部門、個(gè)人績(jī)效結(jié)果分配。(如果您的最終入職職位和工作地點(diǎn)發(fā)生變化，年薪及月固定工資將按照公司政策進(jìn)行調(diào)整確定）

只在綠盟實(shí)習(xí)過(guò)，還沒(méi)正式工作，不知道，不知道，不知道，不知道，不知道，聽(tīng)說(shuō)2個(gè)月起步，一般年終的時(shí)候發(fā)