通過校園招聘獲得面試資格,一面是單面,沒有自我介紹,直接就是面試官問問題,目前一面通過了,還沒有二面,感覺一面難度一般。
面試官問的面試題: 沒問什么技術(shù)方面的問題,還是以了解個(gè)人情況為主。問了我學(xué)的什么專業(yè),為什么沒報(bào)大數(shù)據(jù)崗,問我多久可以接手工作,問我能不能獨(dú)立開發(fā)軟件,我說不能,需要團(tuán)隊(duì)合作。問我有什么優(yōu)勢,我就說在大學(xué)組織競賽,打比賽,團(tuán)隊(duì)合作。問我考研了嗎,有沒有二戰(zhàn)打算,有沒有考公考編打算,問了問我了不了解他們企業(yè),問了大學(xué)期間的競賽情況,問了期望薪資我說5000--6000。問我有什么想了解的,我就問了一下我去入職是用什么技術(shù)棧,沒說用什么技術(shù),說下一輪面試會(huì)說的。然后也沒說什么,基本上就這些
面試很快,平均一個(gè)人10分鐘,我面試8分鐘就結(jié)束了
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投遞時(shí)間2.17
初面3.08電話面,就10min異常迅速???
基本是大家分享過的常規(guī)問題
介紹一下你自己
對松鼠的理解
對電商運(yùn)營崗位的理解
過去實(shí)習(xí)經(jīng)歷深挖
一家初創(chuàng)公司給你權(quán)利很大和一家成熟公司也能有所成長,你會(huì)選擇哪個(gè)?
你認(rèn)為一家公司的領(lǐng)導(dǎo)人應(yīng)該有什么素質(zhì)
(這倆應(yīng)該是因?yàn)槲矣袆?chuàng)業(yè)經(jīng)歷)
你理想的工作環(huán)境是什么樣的
有沒有男朋友(?)
對于地點(diǎn)有沒有特別要求
當(dāng)天晚上就收到了初試通過,讓準(zhǔn)備視頻復(fù)試,多對多群面,非無領(lǐng)導(dǎo)小組
3.10下午,復(fù)試
分組,每組5-6個(gè)人
自我介紹
過去實(shí)習(xí)經(jīng)歷里受到的挫折,印象比較深刻的
對該崗位的理解還是實(shí)習(xí)經(jīng)歷和該崗位的匹配,記不清了,反正回答內(nèi)容差不多
你的興趣愛好是什么
如果要三只松鼠要推出一款新產(chǎn)品,你會(huì)選擇什么,以什么渠道推廣
單人問問了我他人對我的印象,過去創(chuàng)業(yè)公司團(tuán)隊(duì)有多少人(也是因?yàn)閯?chuàng)業(yè)經(jīng)歷吧),還有更喜歡文案還是數(shù)據(jù)分析(針對于我超喜歡文案...)
首先參加宣講會(huì)投遞簡歷,然后網(wǎng)申再次投遞簡歷。簡歷篩選后會(huì)電話了解基本情況,后期安排統(tǒng)一視頻面試,面試二對一,兩個(gè)面試官;之后有部門主管視頻面試,有兩個(gè)主考官。我一開始面試的化藥分析研究員崗位沒通過,會(huì)電話通知是否想要去中藥分析研究員崗位,若有意向?qū)⒑啔v轉(zhuǎn)至中藥分析研究員部門主管那兒。面試為視頻面試,一對一。
面試官問的面試題: 分三個(gè)步驟介紹:
基礎(chǔ)電話面試問題:自我介紹,家庭住址、成員基本情況,本科及碩士期間成績及是否掛科,英語成績,碩士期間科研主要方向。
二面視頻面試:自我介紹,就你介紹的科研情況進(jìn)行進(jìn)一步了解,在科研過程中是否遇到困難,是如何解決的?對相關(guān)儀器的掌握、使用情況?實(shí)習(xí)期間主要工作。你是如何知道我們公司的?為什么要應(yīng)聘我們公司?師兄師姐有人在我們公司工作嗎?哪個(gè)崗位?費(fèi)縣還是集團(tuán)?英語情況,讀寫能力如何?
化藥分析部門主管面試:自我介紹,研究生主要做的科研內(nèi)容是什么?有沒有做過有關(guān)化學(xué)藥品的雜質(zhì)分析?是用什么方法做的,用到哪些儀器?有沒有覺得液相與質(zhì)譜分析結(jié)果之間存在差異?對氣相色譜的了解有哪些?是否會(huì)氣相色譜的定期維護(hù)以及樣品溫度、程序升溫的選擇?是否做過原料藥、中成藥以及制劑分析?所使用的液相色譜儀器的廠家?英語水平如何,是否能夠勝任英文文獻(xiàn)、材料的閱讀以及書寫?有什么問題要問?
中藥分析研究員部門面試:自我介紹,主要做化藥分析,有做過有關(guān)中藥方面的工作嗎?在研究期間常用的儀器有哪些?用這些儀器做的哪些工作?儀器廠家以及使用操作熟練程度?研究課題進(jìn)展程度?
首先自我介紹,之前面試過什么崗位,為什么專業(yè)實(shí)踐的公司工作,學(xué)習(xí)的專業(yè)課程,簡單介紹了待遇問題,是否喜歡在臨沂工作
面試官問的面試題: 初試面試,首先自我介紹,大概是本科院校,專業(yè)工作項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),在學(xué)校期間得到過什么獎(jiǎng)項(xiàng)之前面試過什么崗位,學(xué)習(xí)的專業(yè)課程
首先會(huì)通過短信告知面試時(shí)間,并且給一個(gè)面試的鏈接,一面是AI面試,有一個(gè)專門的網(wǎng)頁,在他規(guī)定的時(shí)間內(nèi)面試就可以,不需要有特定的時(shí)間點(diǎn)
面試官問的面試題: 首先問了在上一份工作中有沒有什么難溝通的人,是如何解決與難溝通的人之間的一個(gè)溝通問題,然后還提出了具體的例子,問如果工作中同事因?yàn)榧彝ピ驅(qū)е铝斯ぷ餍适苡绊懭绾谓鉀Q,基本一個(gè)大題后面會(huì)針對你給的回答再提出幾個(gè)小問題,最后就是提問能否接受出差,或者能否接受調(diào)劑
校園招聘,通過校園招聘會(huì)投簡歷,面試分為校園初試11月份,公司綜合面2月份,公司技術(shù)面在綜合面半個(gè)月左右后。均為線上面試。前兩面不問技術(shù),正常了解個(gè)人情況,大學(xué)經(jīng)歷、對魯南制藥的認(rèn)知,為什么選擇魯南制藥,基本嘮家常。
面試官問的面試題: 1.說一說做過的一個(gè)項(xiàng)目,然后根據(jù)項(xiàng)目提出技術(shù)問題
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