騰訊會議開視頻,兩個業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)輪流問問題,主要是業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)問問題,結(jié)束后下一輪是hr單獨約面試聊天
面試官問的面試題:廣州廣船國際股份有限公司技術(shù)部機械研發(fā)工程師面試題
傳感器怎么選型?如果進入企業(yè)發(fā)現(xiàn)做的都是很基礎(chǔ)的工作是什么看法?為什么想來我們公司?對船舶制造了解多少?
HR會根據(jù)簡歷來詢問一些相關(guān)問題,詢問一些家庭情況,以及為什么選擇定居在中山,父母現(xiàn)在居住在哪
面試官問的面試題:廣州廣船國際股份有限公司應(yīng)屆生儲備面試題
為什么選擇我們公司?
你的優(yōu)點優(yōu)勢在哪?
英語水平怎么樣?
意向薪資是多少?
以后的一個職業(yè)規(guī)劃?
HR較為隨和,問了一些簡歷上的事情,根據(jù)簡歷上的一些具體情況去詢問一些問題,以及會詢問一些專業(yè)方面的知識還有能力方面,對于英語尤為重視。
面試官問的面試題:廣州廣船國際股份有限公司應(yīng)屆生儲備面試題
你對公司有什么了解?
你對這個崗位有什么了解?
你的優(yōu)勢是什么?
你的學(xué)習(xí)成績怎么樣?
(共6條) 廣東省中科進出口有限公司
(共9條) 陜西建工集團總公司
(共4條) 江西用友軟件有限責任公司
(共8條) 中石油管道局
(共6條) 深圳貝特瑞新能源材料股份有限公司
(共4條) 帆軟軟件有限公司