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浪潮集團(tuán) 1029人分享

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浪潮集團(tuán)怎么樣

浪潮集團(tuán)的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
專(zhuān)員-主管-經(jīng)理,晉升機(jī)會(huì)有限,普通員工晉升到經(jīng)理較為困難,每個(gè)級(jí)別工資不一定,各家單位也存在較大差異
此信息由浪潮集團(tuán)員工[審計(jì)專(zhuān)員]分享于2024年06月
浪潮集團(tuán)有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
有年終獎(jiǎng),根據(jù)不同公司情況有所不同,一般不到一個(gè)月工資,第二年五六月才發(fā),甚至可能不發(fā)。年終獎(jiǎng)看績(jī)效考核,十分混亂。
此信息由浪潮集團(tuán)員工[JAVA開(kāi)發(fā)人員]分享于2023年09月
你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)浪潮集團(tuán)工作?
追求工作性?xún)r(jià)比,對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)速度要求不高的人,技術(shù)交流氛圍比較好,團(tuán)隊(duì)成員可以跟架構(gòu),全流程研發(fā)人員順暢的討論技術(shù)細(xì)節(jié)
此信息由浪潮集團(tuán)員工[固件開(kāi)發(fā)工程師]分享于2024年10月

面試經(jīng)驗(yàn)(浪潮集團(tuán),共497條分享)

2019-04-27 | 校園招聘
面試過(guò)程:

本碩985。在學(xué)校的就業(yè)信息網(wǎng)看到有宣講會(huì),又對(duì)浪潮本來(lái)就有所了解,就投了簡(jiǎn)歷。宣講會(huì)結(jié)束的當(dāng)天晚上11點(diǎn)多收到的面試通知,第二天早上9點(diǎn)去面試。面試的時(shí)候是按照簽到順序進(jìn)場(chǎng),我和我們專(zhuān)業(yè)的同學(xué)一起去的,就一起入場(chǎng),總共5個(gè)人,一起面試。先是自我介紹,然后面試官提問(wèn)。不過(guò)比較令我郁悶的是,因?yàn)槲彝瑢W(xué)都在我前面,面試官問(wèn)他們的問(wèn)題可能也沒(méi)有答得很好,到我的時(shí)候一看我們顯然認(rèn)識(shí),又是一個(gè)專(zhuān)業(yè),直接就懶得問(wèn)我了。讓我說(shuō)了一下我本科學(xué)的課程就結(jié)束了。當(dāng)時(shí)就好氣啊,感覺(jué)直接被否定了,好歹問(wèn)我兩個(gè)問(wèn)題啊,我?guī)缀醵紱](méi)說(shuō)幾句話(huà)。不過(guò)后來(lái)也想明白了,機(jī)會(huì)都是自己爭(zhēng)取的,這種群面更要勇于表現(xiàn)自己,不能總指望別人給你機(jī)會(huì)。自己的簡(jiǎn)歷、自我介紹、項(xiàng)目介紹只有準(zhǔn)備充分了,才能展示自己。有點(diǎn)遺憾。最后,面試結(jié)果也是當(dāng)天11點(diǎn)50以后才給出的,而且只給了通過(guò)的,沒(méi)過(guò)的就石沉大海了。

面試官問(wèn)的面試題:

1、你以前接觸過(guò)數(shù)據(jù)庫(kù)或者Java嗎?數(shù)據(jù)庫(kù)的左聯(lián)表是怎么建立的? 2、Java里的list和set的區(qū)別。 3、簡(jiǎn)要介紹一下你的一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)歷。

公司動(dòng)態(tài)

  • 浪潮集團(tuán)新增一條來(lái)自 前員工/在職員工 分享的工資待遇,包括以下內(nèi)容:
  • 基本工資年終獎(jiǎng)是否有保險(xiǎn)是否有公積金是否準(zhǔn)時(shí)下班周六周天是否加班詳情>>
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企業(yè)名片
  • 公司評(píng)分:
  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 公司規(guī)模:
  • 公司地址:
  • 所屬行業(yè):計(jì)算機(jī)軟件 計(jì)算機(jī)硬件
  • 官方網(wǎng)址:
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