1、地區(qū)經(jīng)理面試，自我介紹、離職原因、工作思路、優(yōu)缺點(diǎn)等。2、大區(qū)經(jīng)理面試，自我介紹、市場(chǎng)分析、客戶分析等。3、大區(qū)總監(jiān)面試，壓力面試、市場(chǎng)分析、工作思路等。4、背景調(diào)查。

奇正藏藥醫(yī)藥代表面試題

自我介紹、離職原因、工作經(jīng)歷、工作思路、優(yōu)缺點(diǎn)、銷售特征、期待薪酬、想要了解的問題。?

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自我介紹后，就是針對(duì)簡(jiǎn)歷對(duì)每個(gè)人開始提問，我的問題;

1、你認(rèn)為一般財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容有什么區(qū)別？各自要做的事情是什么？他們分別起到一個(gè)什么樣的角色？

（面試后才找到比較靠譜的回答;財(cái)務(wù)人員做事，財(cái)務(wù)主管既做事又管 人，財(cái)務(wù)經(jīng)理主要管人，財(cái)務(wù)總監(jiān)管戰(zhàn)略；各自要做的事情是財(cái)務(wù)人員做基礎(chǔ)的大部分事情，財(cái)務(wù)主管做主要的部分事情，財(cái)務(wù)經(jīng)理做重要的幾個(gè)方面的事情，財(cái)務(wù) 總監(jiān)做重點(diǎn)的幾件事情；他們的角色是財(cái)務(wù)人員執(zhí)行和服從，財(cái)務(wù)主管復(fù)核和引導(dǎo)，財(cái)務(wù)經(jīng)理協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，財(cái)務(wù)總監(jiān)規(guī)劃和考核）

2、你是如何看待財(cái)務(wù)這個(gè)專業(yè)的？

（我是著重就個(gè)人喜好上面回答的）

3、作為一名財(cái)務(wù)總監(jiān)助理，你認(rèn)為自己的職責(zé)是什么？

（作為財(cái)務(wù)總監(jiān)助理，我認(rèn)為我的職責(zé)是公司職位描述書上的所列舉的工作內(nèi)容和財(cái)務(wù)總監(jiān)臨時(shí)交辦的其他事項(xiàng)。）

奇正藏藥財(cái)務(wù)報(bào)表分析面試題

1、你認(rèn)為一般財(cái)務(wù)人員、財(cái)務(wù)主管、財(cái)務(wù)經(jīng)理和財(cái)務(wù)總監(jiān)的工作內(nèi)容有什么區(qū)別？各自要做的事情是什么？他們分別起到一個(gè)什么樣的角色？

2、你是如何看待財(cái)務(wù)這個(gè)專業(yè)的？

3、作為一名財(cái)務(wù)總監(jiān)助理，你認(rèn)為自己的職責(zé)是什么？?

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應(yīng)聘的是軟件工程師（職能是負(fù)責(zé)公司軟件的開發(fā)與維護(hù)；ERP項(xiàng)目的實(shí)施中的技術(shù)支持。），技術(shù)面試很簡(jiǎn)單，沒有自我介紹，面試官主要就提問幾個(gè)ERP方面的問題：

1、請(qǐng)簡(jiǎn)要畫出你所使用的個(gè)人認(rèn)為最好的ERP系統(tǒng)的主要流程（以單據(jù)為線）？

2、談?wù)勀銈€(gè)人對(duì)ERP項(xiàng)目的理解和認(rèn)知？

3、在整個(gè)ERP項(xiàng)目中，你認(rèn)為你能做些什么事？

奇正藏藥軟件工程師面試題

1、請(qǐng)簡(jiǎn)要畫出你所使用的個(gè)人認(rèn)為最好的ERP系統(tǒng)的主要流程（以單據(jù)為線）？

2、談?wù)勀銈€(gè)人對(duì)ERP項(xiàng)目的理解和認(rèn)知？

3、在整個(gè)ERP項(xiàng)目中，你認(rèn)為你能做些什么事？?

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