通過(guò)各大招聘軟件找到該公司信息,聯(lián)系上了之后,投了簡(jiǎn)歷,第三天通知面試。面試過(guò)程就是簡(jiǎn)單的一對(duì)一面試,問(wèn)了幾個(gè)問(wèn)題,但是我因?yàn)槌醭雒],各項(xiàng)準(zhǔn)備都沒(méi)有很充分,問(wèn)的問(wèn)題回答的不是很好,希望各位引以為戒。
面試官問(wèn)的面試題:成都維納軟件有限公司bpo日文錄入面試題
1.要求自我介紹,我用的中文,沒(méi)有用日語(yǔ)。準(zhǔn)備的不是很充分。
2.詢問(wèn)我的計(jì)算機(jī)有沒(méi)有等級(jí)證書,相關(guān)的操作軟件是否熟練使用,尤其是日語(yǔ)錄入方面。
3.問(wèn)了下個(gè)人性格是否認(rèn)真仔細(xì),能否容忍錯(cuò)誤的發(fā)生。
4.詢問(wèn)假如在工作中出現(xiàn)問(wèn)題或者不妥的地方,第一時(shí)間該怎么做?
去了直接做了筆試,然后是經(jīng)理和hr面試,都比較簡(jiǎn)單,然后就過(guò)了面試,實(shí)習(xí)工資太低了。
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比如說(shuō)問(wèn)你性格有那些缺點(diǎn),然后是怎么克服的,還有就是自我介紹等等,就這些,都是非常簡(jiǎn)單的問(wèn)題,沒(méi)什么技術(shù)問(wèn)題,所以還是比較好回答
十個(gè)人一起面試,主要就是用日語(yǔ)簡(jiǎn)單的自我介紹,然后部門部長(zhǎng)會(huì)提問(wèn)題
面試官問(wèn)的面試題:成都維納軟件有限公司公司普通職員面試題
簡(jiǎn)單的關(guān)于人格的問(wèn)題
還有關(guān)于日語(yǔ)學(xué)習(xí)的問(wèn)題
最后沒(méi)有提問(wèn)題就簡(jiǎn)單聊聊
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