初試通常包括自我介紹和對(duì)成本崗位的理解。
面試官會(huì)詢問候選人的過往經(jīng)歷,特別是與成本管理相關(guān)的實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)。
專業(yè)面試會(huì)深入探討候選人的專業(yè)知識(shí),包括成本控制、預(yù)算制定、投資回報(bào)率評(píng)估等。
會(huì)涉及具體的案例分析,要求候選人現(xiàn)場(chǎng)展示其分析和解決問題的能力
終面由公司的高層管理人員進(jìn)行,會(huì)涉及公司文化、價(jià)值觀以及候選人的長期職業(yè)規(guī)劃。
中國奧園地產(chǎn)集團(tuán)合同成本工程師面試題
首先,需要了解房地產(chǎn)成本管理的基本框架,包括成本核算、成本控制、成本分析等方面
。這有助于建立一個(gè)全面的視角來分析案例。
系統(tǒng)全面地收集有關(guān)成本數(shù)據(jù),包括項(xiàng)目的投資規(guī)模、建設(shè)成本、運(yùn)營成本等
。這些數(shù)據(jù)是案例分析的基礎(chǔ)。
根據(jù)營銷定位確定銷售價(jià)格,制定運(yùn)算表格,進(jìn)行盈虧平衡分析
。
確定項(xiàng)目選材用料的檔次,根據(jù)項(xiàng)目定位和市場(chǎng)調(diào)研,估算價(jià)格檔次
。
制定房地產(chǎn)工程目標(biāo)成本,根據(jù)設(shè)計(jì)特點(diǎn)、選材用料標(biāo)準(zhǔn)、財(cái)務(wù)利潤要求和類似樓盤的成本經(jīng)驗(yàn),測(cè)算項(xiàng)目的單方建筑安裝成本
。
LZ拿到了奧園的直通復(fù)試卡,沒有經(jīng)歷第一輪初試,初試是抽題一分鐘即興演講,開放式題目,難度較大,幸好沒有初面,不然第一輪就得gg 復(fù)試hr是比較溫柔的,1v1,偏半結(jié)構(gòu)化面試,LZ覺得回答的還不錯(cuò),結(jié)果沒有收到終試通知,競爭實(shí)在太激烈了,尤其是九月份,大家都斗志滿滿的時(shí)候,如果表現(xiàn)不突出,真的很難進(jìn)入下一輪。
面試官問的面試題:中國奧園地產(chǎn)集團(tuán)成本管理面試題
自我介紹。
希望薪酬是多少?
華潤實(shí)習(xí)的時(shí)候主要做的工作有哪些?
當(dāng)其他部門對(duì)于招采這方面有非常大的需要或者配合的時(shí)候,你又很忙,那你怎么做?
人生中有沒有遭受過什么挫折?
你選擇的工作地點(diǎn)是,為什么要離家這么遠(yuǎn)來這邊?
用三個(gè)詞來形容自己。
團(tuán)隊(duì)精神,用一個(gè)事例來闡述。
最自豪的一件事。
在宿舍中充當(dāng)什么樣的角色
還有在進(jìn)行其他地產(chǎn)的面試嗎?
參加校園宣講會(huì)獲得直通復(fù)試資格,直接到hr的1v1面,到了面試地點(diǎn)才知道自己面試的是第二志愿(集團(tuán)總部的監(jiān)察管培生),面試官可能覺得我不太適合這個(gè)崗位,跟我聊了5分鐘不到,我提到我的第一志愿是地產(chǎn)集團(tuán)的法務(wù)管培生,他說會(huì)幫我跟地產(chǎn)集團(tuán)推薦。我剛離開面試酒店又接到了地產(chǎn)集團(tuán)hr的面試電話,回去面試,聊了大概20分鐘,主要是問個(gè)人經(jīng)歷。當(dāng)天晚上收到通過復(fù)試的通知,第二天座談會(huì)聊offer,目前還未收到正式的offer。
面試官問的面試題:中國奧園地產(chǎn)集團(tuán)法務(wù)管培生面試題
1.簡單介紹一下你自己
2.在你朋友眼中你是一個(gè)怎么樣的人
3.你最近兩年最有成就感的一件事是什么,你這件事中起到的作用是什么
4.你和父母的關(guān)系怎么樣
5.有男朋友了嗎
6.你有什么想要問我的
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