面試一共進(jìn)行了兩輪, 第一輪是1v1,線上面試,應(yīng)該是HR 面試你, 總體會問的也是針對簡歷上的問題,難度一般,時間也沒有很長,大概10分鐘左右不到。 終面階段是去公司進(jìn)行了一天, 其中項(xiàng)目包括了多人一起群面,單個的筆試, 和下午以此進(jìn)行的n對1面試。 整體還好,難度也還好。
面試官問的面試題:中國人壽財(cái)險管培面試題
1v1和nv1的基本形式都是針對你個人的簡歷面試。 會讓自我介紹, 然后優(yōu)缺點(diǎn)。 對于你申請的這個職位的認(rèn)識, 對于面試官還有什么問題。 細(xì)節(jié)還會在你的簡歷上來問。
當(dāng)時我還在國外,然后早上9點(diǎn)接到通知,說中午12點(diǎn)就要面試,結(jié)果就通過視頻面試了,5個面試官對1個應(yīng)聘者。13天后通知我去參加二面,目前還沒到二面日期,還不知道情況。
面試官問的面試題:中國人壽財(cái)險財(cái)務(wù)管理崗面試題
1、自我介紹
2、針對簡歷開始問,包括學(xué)校經(jīng)歷,曾經(jīng)的實(shí)習(xí)經(jīng)歷,個人的一些優(yōu)勢
3、說說你曾經(jīng)設(shè)定過一個什么目標(biāo),你是如何實(shí)現(xiàn)的?最后結(jié)果如何?
4、你曾經(jīng)的實(shí)習(xí)中碰到過什么難題?你是如何解決的?
5、請你談?wù)勀銓@個崗位的理解,你覺得你能為這個崗位帶來什么?還提了一個崗位中可能遇到的問題,問你怎么解決?
6、談一談你對這個崗位的未來是如何看待的?然后下了個套,我說完以后問我智能機(jī)器人未來能不能取代這個崗位的人員,然后一步一步帶進(jìn)去,最后是,機(jī)器人能做哪些你能做的,有什么是你覺得只有你能做到的?
7、評價一下你自己,包括優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn),并解釋。
還能記得的就這些,其他的不太記得了。
1. 自我介紹。
2. 考官根據(jù)簡歷提出相關(guān)問題,比如成績、學(xué)生干部經(jīng)歷等。
3. 詳細(xì)問是否有實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)經(jīng)歷干了什么項(xiàng)目。
中國人壽財(cái)險信息崗面試題
1. 自我介紹。
2. 考官根據(jù)簡歷提出相關(guān)問題,比如成績、學(xué)生干部經(jīng)歷等。
3. 詳細(xì)問是否有實(shí)習(xí)經(jīng)歷,實(shí)習(xí)經(jīng)歷干了什么項(xiàng)目。
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