一面無領導小組討論
給了一個案例，案例有五個問題，然后讓大家至少討論出五條建議。是關于疫情期間作為公司法務要怎么處理問題。
然后一個人最后總結。

藍月亮公司法務面試題

無領導小組討論后，HR會對自己感興趣的人提問。
我被問到的問題有 你覺得你給自己這次面試排名會排第幾名。你覺得你對討論的貢獻是什么。
其他人有被問到 為什么會選擇當計時員，為什么你發(fā)言那么少，你如果要選擇在場某一個同學作為搭檔會選擇誰等等。

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一面是群面 無領導小組討論；二面是專業(yè)面；一面的時候要注重小組內配合，二面的時候可以提前準備一下相關糾紛、找找案例

藍月亮企業(yè)法務面試題

1.論文發(fā)表情況；2.實習經歷；3.對藍月亮的認識等等；
職業(yè)規(guī)劃，工資相對比較高，包吃住，在黃埔區(qū)，相對比較遠

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面試不難，主要問些與專業(yè)相關的問題，只要膽大心細就還好，但是一定要冷靜，不能緊張，就抱著一切順其自然的心態(tài)就好，不要想著一定要怎么怎么樣

藍月亮法務面試題

跟法律有關的，你為什么想來這個公司，你對職位有什么看法，這個職位應該具備哪些特質，日常有什么工作等等

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