總體來說是常規(guī)問題: 先自我簡單介紹一下,先到開發(fā)區(qū)與HR見面,聊了大概半個小時主要是問了一些個人的情況,在哪里住,有沒有結(jié)婚什么的。然后做了一份筆試題,主要是財(cái)務(wù)的問題,難度比較低,過了初級應(yīng)該沒有問題。之后由財(cái)務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)面試,主要問題沒有特別難的。
面試官問的面試題:美克國際家具股份有限公司管理會計(jì)面試題
1.自我介紹
2,對公司和崗位的了解。
3.針對簡歷的工作經(jīng)歷提了幾個問題,問到為什么從上一份工作離職。
4, 你面臨過的最大的挑戰(zhàn)是什么?請描述你成功解決一次困難的案例。
5,對于SAP系統(tǒng)了解有多少?
人事先了解大概情況,然后直接領(lǐng)導(dǎo)了解業(yè)務(wù)方面的能力,面試過程還是比較愉快的,沒有為難人。
面試官問的面試題:美克國際家具股份有限公司會計(jì)面試題
工作情況,家庭情況,具體業(yè)務(wù)知識,期望薪資,到崗日期,假設(shè)幾個場景的處理問題。具體的業(yè)務(wù)水平。等等等吧
一對一面談,很嚴(yán)格,感覺公司很正規(guī),專業(yè)非專業(yè)都有聊到
面試官問的面試題:美克國際家具股份有限公司會計(jì)面試題
專業(yè)性比較強(qiáng)
性格方面
家庭方面
還有以后職業(yè)生涯
(共8條) 創(chuàng)維數(shù)字
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