一面，十個(gè)人左右進(jìn)行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，就一個(gè)案例進(jìn)行分析，找出問題，提對策，先進(jìn)行一分鐘的自我介紹，接下來小組討論，得出結(jié)果，最后在小組中找一人進(jìn)行總結(jié)陳述。

山西移動(dòng)太原分公司業(yè)務(wù)員/營銷員/店長面試題

你的工作經(jīng)歷？
你為什么要選擇這里？
在大學(xué)期間，你都參加了什么活動(dòng)？
你對未來的職業(yè)規(guī)劃是怎么樣的？

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第一次面試是在招聘會一對一的根據(jù)簡歷問一些問題；第二次是集體面試，在一個(gè)會議室由一個(gè)人主持幾個(gè)議題讓大家搶答或者分租討論；第三次是在深圳龍崗中心城的分公司面試，4個(gè)人面試我們6個(gè)，輪流介紹自己后，進(jìn)行了輪流問答和搶答。前三次面試經(jīng)過半個(gè)月時(shí)間，50個(gè)人留下了6個(gè)。經(jīng)過1周的培訓(xùn)，包括服務(wù)禮儀，上機(jī)操作，業(yè)務(wù)知識等，又參加了一輪筆面機(jī)試的考核。通過后，到營業(yè)廳進(jìn)行實(shí)習(xí)，2周后到位于福田國通大廈的深圳移動(dòng)總部參加最后一輪的移動(dòng)的初級資格認(rèn)證考試，筆試，機(jī)試和面試過后可以上崗，值得一說的是最后一輪面試是一個(gè)人面對近20個(gè)面試官。他們分別提出一些專業(yè)和非專業(yè)的問題，甚至還有情景模擬演示。 3個(gè)月實(shí)習(xí)期過了之后到廣州總部進(jìn)行高級認(rèn)證考試，過關(guān)后才算是真正的可以上崗了。

中國移動(dòng)店面經(jīng)理面試題

1.客戶發(fā)脾氣要求立刻退還多扣的話費(fèi)時(shí)，而我司的確誤扣了他話費(fèi)，你會怎么處理。

2.你對未來3個(gè)月的管理規(guī)劃是什么?

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