先遞交簡歷初篩，筆試過了之后有一個(gè)小姐姐面試的，先做自我介紹，然后問了一些專業(yè)問題，問了有沒有想考公務(wù)員，最后還說黨員可以有補(bǔ)貼吧，后面問我愿不愿意去銷售崗位就沒去了。

正大集團(tuán)人力資源面試題

問了一些專業(yè)問題，人力資源有幾大板塊等等，還問了學(xué)習(xí)成績?nèi)绾?，排名多少，問了有沒有想考公務(wù)員等。

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2個(gè)人一組，面試。問的問題比較簡單，自我介紹，還有生活中的問題，還有抗壓能力。會(huì)拿著你的測評(píng)問問題。

正大集團(tuán)人資專員面試題

1.家是哪的？有沒有男朋友，女朋友？
2.父母干么的？
3.在校有過什么值得一提的經(jīng)歷

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第一輪面試主要是簡歷篩選，第二輪是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，分小組，每組10人左右，給定題目和要求，主要還是選擇最佳方案，卡的比較嚴(yán)，很不幸，最終沒有下文，，，

正大集團(tuán)人力資源管理專員面試題

假如你是人大代表，針對(duì)某市的就業(yè)難問題，提出方案并設(shè)定具體的實(shí)施步驟，類似的面試方法

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