有線上測試和筆試，兩輪面試，第一輪是HR面試，第二輪是部門主管面試。面試要用微信公眾號排隊(duì)面試，需要提前準(zhǔn)備好面試設(shè)備，測試好網(wǎng)絡(luò)。我一面就是因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)問題，現(xiàn)改成了電話面試。兩輪面試都是單面。已經(jīng)收到OFFER，但由于個人原因沒有去。

格力電器生產(chǎn)運(yùn)營管理面試題

都是圍繞簡歷寫的具體問了一下，問了我的畢業(yè)論文內(nèi)容，還有校園經(jīng)歷，遇到了什么難解決的，最后是怎么解決的。

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線上面試（單面-單面），網(wǎng)申，通過公眾號獲得內(nèi)推碼
一面、二面都是20min
氛圍輕松，全程大概20分鐘
發(fā)放offer未接受，薪資可接受，試用期3-6月，但網(wǎng)上風(fēng)評不盡人意且未來晉升渠道不清晰

格力電器生產(chǎn)管理運(yùn)營面試題

1.掛科情況
2.突出的特色的項(xiàng)目經(jīng)歷
3.擔(dān)任leader的項(xiàng)目
4.崗位匹配度
5.未來工作地點(diǎn)選擇、職業(yè)規(guī)劃
6.對崗位的認(rèn)識
7.制造業(yè)一線管理工作的適配度

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初面就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論，篩掉一半人之后進(jìn)入二面。三分鐘思考，一分鐘分別發(fā)言，二十分鐘討論，三分鐘總結(jié)。

格力電器生產(chǎn)管理面試題

二面主要問了些基本信息和自我介紹。
1、你能接受高強(qiáng)度工作嗎？
2、你會定居蕪湖嗎？
3、你還有什么想要問我們的嗎？

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