這個(gè)崗位面試很簡單，基本就沒問什么技術(shù)問題，因?yàn)橐咔?，我是直接加的hr微信，就微信視頻面試了，就一個(gè)面試官，時(shí)間也很短，大概十幾分鐘吧。先是自我介紹，然后就問你簡歷上寫的項(xiàng)目怎么做的，之后就是介紹這個(gè)崗位，就像答疑一樣，對這個(gè)崗位有什么疑問都可以問。

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面試官也沒有問難的問題，就問了一些基本信息：
1、自我介紹
2、簡歷上的項(xiàng)目怎么做得，是不是你自己做的？
3、你對這個(gè)崗位了不了解？
4、能不能接受出差？

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一面主要根據(jù)簡歷進(jìn)行提問，主要是了解個(gè)人性格和項(xiàng)目中負(fù)責(zé)的事情，二面是部門主管面試時(shí)間很短只有15分鐘，會(huì)對你進(jìn)行各種打壓。

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用3個(gè)詞形容自己的優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)，參與的項(xiàng)目中做了什么，最近最痛苦的事，如何克服困難，有經(jīng)歷過哪些事情是經(jīng)過深思熟慮克服困難后成功的。

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第一先來個(gè)自我介紹，然后問你一些基本情況，說下在校情況，然后問你對醫(yī)療行業(yè)有什么了解嗎？然后就是問你接受出差，和工作上會(huì)有些壓力。

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來個(gè)自我介紹。問你一些基本情況？問你抗壓能力如何？能接受出差嗎？問你家在哪里。然后你還有什么問題需要問面試官的。

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