杭州達內(nèi) 面試（共4條面試經(jīng)驗分享）

面試感覺

面試難度

面試難度指數(shù)：
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應(yīng)聘途徑

杭州達內(nèi)面試經(jīng)驗(共4條) 最近更新時間：2016-12-14 16:20:59

課程顧問面試經(jīng)驗(杭州) - 杭州達內(nèi)

2016-12-14 16:20:59

面試過程：

初試做人格測試，復(fù)試經(jīng)理面試，說還有終試，說是單休，朝九晚六……………………………………

面試官問的面試題：

杭州達內(nèi)課程顧問面試題

問了以前公司的銷售模式，我自己的銷售業(yè)務(wù)，公司的情況，離職原因…………………………

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招生/課程顧問面試經(jīng)驗(杭州西湖) - 杭州達內(nèi)

2015-05-29 17:16:30 | 網(wǎng)上申請

面試過程：

先填寫個人簡歷表，要求用手機微信掃描二維碼做樂嘉的性格測試，當(dāng)時我沒做，人事專員聊了下又想讓我考慮做電銷，提到面銷可能會有向不知何名義約來的人銷售課程，真心感覺我不大能接受，然后又去另一地點復(fù)試。之前電話中說周末有一天休的，后來又被告知是特殊情況調(diào)休，所以就沒太多想法了

面試官問的面試題：

杭州達內(nèi)招生/課程顧問面試題

要求自我介紹，從事工作有何優(yōu)勢，自覺抗壓能力怎么樣，之前工作的內(nèi)容什么的

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研發(fā)工程師面試經(jīng)驗(杭州濱江) - 杭州達內(nèi)

2012-11-17 14:39:05 | 社會招聘

面試過程：

社會招聘獲得面試機會

面試官問的面試題：

杭州達內(nèi)研發(fā)工程師面試題

做過什么項目、遇到過的難點、怎么解決的

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