boss上投遞，一面電話先了解一下情況，二面線上面試，根據(jù)簡(jiǎn)歷問一些問題，然后問一下想從事的職位和地點(diǎn)，這個(gè)無所謂，進(jìn)去估計(jì)都是修儀器，三面線下，hr和主管一起面試，也沒什么專業(yè)問題，就問問職業(yè)規(guī)劃未來發(fā)展之類的

河南中分儀器股份有限公司管培生面試題

職業(yè)規(guī)劃怎么樣，未來發(fā)展，想去的工作的地點(diǎn)，能接受的最低薪資，家庭住址，一般更偏向本地的，其他也沒什么，都是基礎(chǔ)問題，說的熟練一點(diǎn)應(yīng)該就可以

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先是網(wǎng)上面試，問一些個(gè)人基本情況，為什么換工作等等，然后會(huì)有二次面試，會(huì)有領(lǐng)導(dǎo)參與，也是問一些基礎(chǔ)情況，還有上一份工作是做什么內(nèi)容等等

河南中分儀器股份有限公司儀器服務(wù)工程師面試題

1、先作自我介紹
2、上一份工作工作內(nèi)容，學(xué)到了什么；
3、上一份工作離職原因；
4、對(duì)公司產(chǎn)品有什么了解；
5、是否能接受工作條件和內(nèi)容等等。

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一開始在網(wǎng)站上投了簡(jiǎn)歷，然后有一個(gè)人事部的工作人員先進(jìn)行電話聯(lián)系，聯(lián)系完了以后加了一下微信，在微信上發(fā)了一些公司相關(guān)的資料，然后第二天去公司進(jìn)行面試

河南中分儀器股份有限公司hr人事專員面試題

面試官一開始先讓自己做一個(gè)簡(jiǎn)單的自我介紹，然后開始詢問家庭情況，能不能出差，自己對(duì)這個(gè)崗位的理解，大學(xué)時(shí)期的學(xué)校經(jīng)歷和學(xué)習(xí)成績(jī)，能不能接受出差，能不能長(zhǎng)期留下

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