首先,填寫信息表,表中除了個人信息以外,還有性格測試結果以及相關的幾個問題,如:leader/team的期待,個人的優(yōu)缺點等。之后是,一個HR一對一面談,主要考驗的是溝通能力,介紹你對獵頭的理解,HR的講述,以及提出自己的一些問題等??傮w感受環(huán)境很好,輕松愉悅。
面試官問的面試題:上海仲望企業(yè)管理咨詢有限公司獵頭助理實習生面試題
1、你對獵頭的理解與認識。
2、你對仲望咨詢的認識。
3、你對公司有什么自己的問題。
4、薪資方面的看法。
面試的是深圳分公司的OM,人有點aggressive,但是問題還是比較的普遍,會有點壓力面的感覺
面試官問的面試題:上海仲望企業(yè)管理咨詢有限公司獵頭實習生面試題
大致問了對獵頭行業(yè)有什么了解,知道有哪些同行,為什么想做獵頭等等,還會問你以前的工作經(jīng)驗,實習經(jīng)驗,去判斷你的邏輯能力
在linkedIn看到的招聘
一位英國小哥,一位中國MM,都挺nice
問了些問題如下
上海仲望企業(yè)管理咨詢有限公司Business Admin intern面試題
介紹下自己
朋友如何評價你
梳理過去工作經(jīng)歷
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