投遞簡歷之后，收到電話面試。
先做自我介紹，問了最近的時間安排。
對方介紹了項(xiàng)目組的基本情況，因?yàn)閷I(yè)是會計(jì)，之前也沒有咨詢實(shí)習(xí)經(jīng)歷，被問到對管理是否了解。
再詢問了PPT能力，發(fā)了一份之前做過的報(bào)告PPT過去。
最后是給了一系列資料，要求提取內(nèi)容做一份PPT并在第二天發(fā)過去。最后交過去的PPT沒有做太多細(xì)節(jié)美化，主要是邏輯框架為主，也過了。

北大縱橫管理咨詢項(xiàng)目助理面試題

實(shí)習(xí)期間的時間安排，每周能有多少工作時間？
對管理是否了解？
PPT制作能力如何，有無過往作品能夠展示的？
給一天時間，根據(jù)所給內(nèi)容和要求制作PPT。

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收到人事面試通知，需要準(zhǔn)備一份PPT進(jìn)行講解。事業(yè)部總經(jīng)理面試，首先自我介紹，然后講解準(zhǔn)備的PPT。講完后問了一些個人問題。

北大縱橫管理咨詢管理咨詢師面試題

1、為什么要做管理咨詢？
2、個人的職業(yè)規(guī)劃
3、因本人已育，問了下有關(guān)孩子陪伴的問題
4、對哪個模塊感興趣
5、薪資問題

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面試過程需要準(zhǔn)備30-40分鐘的一個案例做講演分析，主要關(guān)注講解過程中的邏輯思維和表達(dá)，會有合伙人和經(jīng)理在旁邊做講述，講演完P(guān)PT后會有問答，針對PPT內(nèi)容的講解，和其他的問題

北大縱橫管理咨詢ERP實(shí)施顧問面試題

1.為什么會想做咨詢
2.對流程管理是否有過之前的經(jīng)驗(yàn)，如何認(rèn)為流程的，之前和流程內(nèi)控相關(guān)的項(xiàng)目做過哪些

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