1、通過HR聯(lián)系招聘。
2、維修主管+維修經(jīng)理+HR共同面試。
3、會(huì)先自我介紹,然后從個(gè)人簡(jiǎn)歷從進(jìn)行考察任職的履歷及工作情況。
4、幾位面試官會(huì)從家庭、長(zhǎng)期發(fā)展、駐地、個(gè)人穩(wěn)定性、個(gè)人形象、語(yǔ)言表達(dá)等多方面進(jìn)行考察。
5、面試結(jié)束后大約1個(gè)月內(nèi)會(huì)收到面試結(jié)果通知。
美國(guó)貝克曼庫(kù)爾特有限公司3c售后維修工程師面試題
1、自我介紹,有可能是英文自我介紹。
2、是否愿意在駐地長(zhǎng)期發(fā)展
3、筆試。電路圖、簡(jiǎn)單家庭家電故障維修思路、一段英文翻譯
4、為什么從想加入貝克曼,對(duì)貝克曼的了解。
在網(wǎng)上投了簡(jiǎn)歷,接到電話面試,第一次是HR溝通,溝通下來確認(rèn)符合后,安排了face to face 面試, 部門的經(jīng)理面試,主要問了一些之前工作的工作內(nèi)容以及在學(xué)校的表現(xiàn)
面試官問的面試題:美國(guó)貝克曼庫(kù)爾特有限公司Q&RA面試題
在學(xué)校期間有參加什么活動(dòng),在上一份實(shí)習(xí)工作中主要做些什么,自己的感受,自己對(duì)公司的了解,之前有沒有了解過這家公司,有什么不了解的可以提問,
AP account職位,是AP manager面的,對(duì)上家公司業(yè)務(wù)流程及工作職責(zé)問得很細(xì),很溫柔的一個(gè)姐姐,不過這個(gè)崗位是介于junior和senior之間的一個(gè)level,自己的經(jīng)驗(yàn)不夠。
面試官問的面試題:美國(guó)貝克曼庫(kù)爾特有限公司AP accountant面試題
1. 之前工作的工作內(nèi)容,公司的組織結(jié)構(gòu),工作流程
2. 五年之內(nèi)的個(gè)人職業(yè)生涯規(guī)劃
3. 你認(rèn)為自己都有哪些優(yōu)缺點(diǎn)
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