首先HR電話溝通，了解你基本情況，并對你所面試的崗位介紹一下，初步篩選之后進入二面，直接面Line，基本就是要你介紹一下自己說一下自己的工作履歷，會問一些和工作有關(guān)的專業(yè)問題，都不難，三面是和line還有整個產(chǎn)品的頭面，大概是說對于這個崗位他們的期望，基本過了二輪都差不多了。

SKECHERS(斯凱奇）產(chǎn)品面試題

1、簡單介紹一下自己；2、舉例說明，你如何制定了一個很高的目標，并且最終實現(xiàn)了它；3、舉例說明你是怎樣用事實促使他人與你達成一致意見的。/描述一個例子，證明你用事實去說服別人。

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hr從網(wǎng)站上聯(lián)系我，大概溝通了情況之后，和大區(qū)商品經(jīng)理進行了面試，然后和分公司區(qū)總進行了面試，最后通過。

SKECHERS(斯凱奇）商品主管面試題

介紹自己，未來的職業(yè)規(guī)劃，商品操作的具體模塊，訂貨會流程，店鋪經(jīng)營的模擬分析。家庭情況，是否接受出差和加班。

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通過獵頭推薦獲得面試機會，首先是HR會來一輪電話面試，再到現(xiàn)場一對一面試。
來到公司先填表，完成一道英語翻譯題，有中翻英，也有英翻中，之后是HR面試，結(jié)束之后就是直線上司面試。

SKECHERS(斯凱奇）內(nèi)部審計面試題

HR詳細介紹了公司文化，重點詢問我家庭情況，考慮本人能不能適應(yīng)公司的快節(jié)奏，之后還要來一段英文自我介紹。
直線上司具體關(guān)注我上一份工作離職原因，我的溝通能力，我對未來職業(yè)的期望和規(guī)劃。溝通過程挺愉快，不過次日就收到獵頭反饋說我目前現(xiàn)狀太穩(wěn)定，不一定適應(yīng)公司。哈哈。

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