第一輪和人事在電話溝通,問了一些當(dāng)前的基本狀況
比如為什么離職之類的
然后到公司和部門經(jīng)理面試,問一些過去項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),和設(shè)計(jì)產(chǎn)品的思路
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到公司要先做一份試卷比較簡單,可以百度
為什么跳槽,之前做過什么項(xiàng)目,然后給你一個(gè)產(chǎn)品讓你現(xiàn)場制作3維模型,看你畫圖能力如何
中間還有用英語問了一些自身的情況,
面試官先介紹公司,然后開始問了些問題,家庭個(gè)人方面的,專業(yè)技能,之前工作的經(jīng)驗(yàn),發(fā)展方向等,我如實(shí)回答。
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問我為什么選擇這家公司,我說,我挺喜歡本行業(yè),這里離家近,工作環(huán)境也不錯(cuò),有發(fā)展共建,很適合我。
沒什么東西人事的和部門的經(jīng)理面對面聊一聊就結(jié)束了,面試很簡單沒什么東西,回去等電話就行了,沒什么感覺
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個(gè)人家庭情況,待遇要求,崗位的一些基本知識(shí),對公司的了解程度看法,個(gè)人的職業(yè)規(guī)劃等等等等
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