通過電話或視頻通話，HR會進一步了解應(yīng)聘者的基本信息、職業(yè)規(guī)劃、離職原因以及簡單的技術(shù)問題，如Android四大組件的理解、Handler機制等。

深圳市航盛電子股份有限公司android軟件開發(fā)面試題

Android四大組件是什么？它們的生命周期是怎樣的？
解釋一下AndroidManifest.xml文件的作用和內(nèi)容。
如何在Android中實現(xiàn)線程間通信？
談?wù)勀銓ndroid中的Context的理解和使用場景。

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社會招聘，視頻面試，兩輪。一輪是用人部門，二輪是部門領(lǐng)導(dǎo)，人事全程參與。面試前期有郵件發(fā)送面試流程，因為設(shè)計到外語，還有一輪外語的口語測試。

深圳市航盛電子股份有限公司一級項目經(jīng)理面試題

自我介紹，過往經(jīng)歷，興趣愛好，未來規(guī)劃。
自我介紹就是大概說了一下本科到研究生的時間。
過往經(jīng)歷就是介紹了一下以前的工作經(jīng)歷。
興趣愛好，就是大致說一下喜歡什么運動，愛看什么書。
未來規(guī)劃就是以三年為一個階段，規(guī)劃一下未來人生。

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先是HR面試，問了些基本情況，然后給了張卷子，關(guān)于C語言的，問到手上有沒有別的offer，然后我寫到一半，就找了兩個部門的技術(shù)面試官，輪流問我一些關(guān)于單片機和C語言，Linux的問題，然后問我愿意去哪個部門，然后去找大BOSS談的時候，大boss在開會，就讓我先回去了。面試官態(tài)度都比較友好，對于我當(dāng)時應(yīng)屆有很多不懂，還特意告訴我有三到六個月導(dǎo)師模式。

深圳市航盛電子股份有限公司MCU軟件工程師面試題

記不太清了，大多是關(guān)于單片機，C語言，Linux，還問了一些自己做的項目，問的比較淺，我當(dāng)時不會Linux，只是知道一點點，然后面試官也沒有為難，態(tài)度很好的和我解釋了，雖然我其實也沒有聽懂。

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