先是HR和你說工作JD；是否可以勝任，聊一些之前的工作經(jīng)驗，然后平時興趣愛好什么的，隨后就請到你未來的N+1來面試你，你的N+1很明白自己需要怎么樣的人，我的老板當時的要求 是只要會做Excel，能自主學習公司系統(tǒng)，收集和基本社交能力就可以。

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1、自我介紹下。
2、以往工作經(jīng)驗。
3、和你工作經(jīng)驗不同會承受相對應的壓力你是否接受。
4、家庭住址，是否是本地人。
5、薪資待遇要求。

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首先HR群面，我當時是疫情在家網(wǎng)上面試的，所以一個會議只有兩個人，先是問了自我介紹，然后問你為什么想來，薪資待遇有什么要求沒有

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先是問了自我介紹，然后問你為什么想來，薪資待遇有什么要求沒有，問你PM是什么，因為我們當時聊到了業(yè)務(wù)板塊

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因為疫情在線上進行，整體氛圍比較輕松，招聘主管也比較和善，會一直指導進行各種流程，最終面試的上司是韓國人，面試問題比較隨意，整個過程以韓語進行。

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首先進行自我介紹，然后分享一下工作經(jīng)驗，然后問了之前的工作中遇到的最困難的事情，對公司的有哪些問題想要了解等，整體比較隨意

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