2022屆秋招應屆生，在公眾號投遞簡歷，投了產(chǎn)品和推廣兩個崗位。之后做了一個性格測評。過了兩三天收到了HR的初試電話，問我第一志愿選什么，因為之前在快消市場部實習有產(chǎn)品創(chuàng)新相關經(jīng)驗，所以就選擇了產(chǎn)品管培生作為第一志愿。初試之后接到了通過的通知，并且約了下一個周和業(yè)務經(jīng)理面試。復試是一個業(yè)務經(jīng)理和HR一起面試，問了一些之前的經(jīng)歷，為什么要做產(chǎn)品，對于產(chǎn)品創(chuàng)新的一些看法。和一些寶潔八大問里面的內(nèi)容，在甲方和乙方實習的感受有什么不同等等。大概面了半個小時。又過了一周收到了HR的電話，說復試通過了，聊了一下薪資和畢業(yè)時間，第二天就下了offer。

上海晨光文具股份公司產(chǎn)品管培生面試題

1. 推廣和產(chǎn)品選擇哪個作為第一志愿
2. 為什么選擇做產(chǎn)品管培生
3. 之前的實習有和產(chǎn)品相關的經(jīng)歷嗎
4. 你遇到的最大挑戰(zhàn)是什么
5. 在團隊中你通常扮演什么角色
6. 在甲方和乙方的工作角色有什么不同

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電話-hr-部門
先詢問：專業(yè)及學習情況、實習經(jīng)歷、住址、對地點的要求等等基本信息。
接著問：細問實習內(nèi)容、對工作期待
專業(yè)問：制造業(yè)審計關鍵點，溝通類情景問題

晨光文具會計/審計面試題

你為何選擇這個專業(yè)？
成績？
簡述實習經(jīng)歷？
考公考研打算有嗎？
選擇我司原因？
對審計了解？
對行業(yè)了解？
審計中溝通方面有何示例？

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拉了個群本來說多人群面，結果很多人鴿了，最后臨時變成1v1面試。面試的時候發(fā)現(xiàn)題目應該還是為了群面準備的題，所以是有些奇怪的。就是讓你看著題目回答，然后面試官聽著。

晨光文具管理培訓生面試題

給出一些具體案例，回答如果是你會怎么做。
例如有很多種不同項的工作內(nèi)容，你怎么給它們排序，工作的先后順序是什么？為什么這么做……

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