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安永全球商務(wù)服務(wù)大連有限公司 36人分享

公司福利 | 工資漲幅 | 年終獎(jiǎng) | 晉升機(jī)會(huì) | 工作壓力

安永全球商務(wù)服務(wù)大連有限公司工資待遇及點(diǎn)評(共3條) 最近更新時(shí)間:2020-10-23 19:42:49

[應(yīng)收賬款專員]一年漲一次工資,大概三四百塊錢

2020-10-23 19:42:49 | 大連

工資待遇:

工資收入 月薪:3500元 年終獎(jiǎng):3500元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
一年漲一次工資,大概三四百塊錢,升職漲幅較大,基層員工工資水平和漲幅均低,上升空間不明顯,基層員工流動(dòng)大
你覺得公司公司未來發(fā)展前景如何?和同類公司相比優(yōu)勢在哪里?在行業(yè)中處于什么地位?
發(fā)展前景廣闊,可以背靠著事務(wù)所資源發(fā)展,但是GDS全球的定位和戰(zhàn)略在中國不接地氣,不如同類公司,創(chuàng)新改革很費(fèi)勁,跟不上時(shí)代步伐,滿足不了事務(wù)所需求。
你選擇加入安永全球商務(wù)服務(wù)大連有限公司的原因是什么?你覺得加入安永全球商務(wù)服務(wù)大連有限公司對你的職業(yè)幫助大嗎?
事務(wù)所的名牌,影響是培養(yǎng)了良好的工作習(xí)慣和意識(shí),幫助不大,離開后不做商服經(jīng)驗(yàn)沒有優(yōu)勢,工作環(huán)境輕松愉快,是一個(gè)比較輕松的工作

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[應(yīng)收賬款]有 醫(yī)療門診補(bǔ)充保險(xiǎn),日??床】梢詧?bào)銷一部分

2020-02-05 12:44:24 | 大連

工資待遇:

工資收入 月薪:3800元 年終獎(jiǎng):3800元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 偶爾晚下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評:

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
有 醫(yī)療門診補(bǔ)充保險(xiǎn),日常看病可以報(bào)銷一部分;工作環(huán)境較好;同事也很nice;福利不太多;一年調(diào)整一次薪酬
請說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
適合應(yīng)屆生畢業(yè)去;有正規(guī)的工作晉升流程;是內(nèi)包流程;每個(gè)月會(huì)有一定時(shí)間加班,主要是月末結(jié)賬和月初出報(bào)表的時(shí)候;
在這里工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?
要看在哪個(gè)小組,我的工作壓力尚可,工作中的錯(cuò)誤領(lǐng)導(dǎo)會(huì)抽查,需要自己養(yǎng)成錯(cuò)誤自查的意識(shí),培養(yǎng)好的工作習(xí)慣。

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[process engineer]需要時(shí)間和能力的積累,有時(shí)間沒能力

2019-04-03 10:35:29 | 大連

公司的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?
需要時(shí)間和能力的積累,有時(shí)間沒能力,不可能晉升。有能力沒時(shí)間,也不容易晉升。需要慢慢攢經(jīng)驗(yàn)的
公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?
公司有13薪,固定工年終獎(jiǎng),看你工資多少了,發(fā)工資很準(zhǔn)時(shí)的,獎(jiǎng)金是每年年初發(fā)。來了就都知道了,很靠譜的
你覺得具有哪些特質(zhì)的人更適合來這里工作?
踏實(shí)肯干不急功盡力,不太缺錢,剛畢業(yè)的大學(xué)生可以來歷練歷練,給簡歷增一分彩。是可以的,不錯(cuò)的,工作環(huán)境很好的

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