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公司福利 | 工資漲幅 | 晉升機(jī)會(huì) | 工作節(jié)奏 | 工作壓力 | 工作時(shí)間 | 工作氛圍

杭州東忠科技有限公司工資待遇及點(diǎn)評(píng)(共15條) 最近更新時(shí)間:2023-03-03 14:34:48

[實(shí)習(xí)生]房補(bǔ)車補(bǔ)300 ,公積金最低比例

2023-03-03 14:34:48 | 杭州濱江

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
房補(bǔ)車補(bǔ)300 ,公積金最低比例,其他沒有。優(yōu)點(diǎn)是公司的人都很客氣,工作也不忙,我看老員工經(jīng)常閑下來摸魚
公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?
據(jù)說12月漲,我是實(shí)習(xí)生,具體不清楚。 我的工資是2000基礎(chǔ)工資,1000績效,500房補(bǔ)總共3500。實(shí)習(xí)工資和待遇非常不錯(cuò)了
公司的工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?
閑得很,據(jù)說工時(shí)緊張的時(shí)候會(huì)加班啥的,但是沒活基本上就是和老員工一起摸魚劃水。下班5.30準(zhǔn)時(shí),雙休,加班調(diào)休。節(jié)奏安逸,杭州有房可以來養(yǎng)老,年輕人不建議

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[c/嵌入式工程師]公積金最低比例交,飯補(bǔ)200交通補(bǔ)100

2022-09-13 11:05:27 | 杭州

公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?
公積金最低比例交,飯補(bǔ)200交通補(bǔ)100,節(jié)日福利雖然種類多但是都很一般,聊勝于無。保險(xiǎn)倒是交的齊全,入職就交五險(xiǎn)一金了。
請(qǐng)說說你在公司的工作經(jīng)歷給你帶來哪些影響和變化?有哪些印象特別深刻的事情嗎?
適合應(yīng)屆生去,會(huì)培訓(xùn),有幫帶。但成員流動(dòng)性大,可能帶你的人過幾天就離職了。新人做的項(xiàng)目多是一些整理性的工作,沒有太多技術(shù)含量。
在這里工作壓力大嗎?請(qǐng)說說壓力主要來自哪些方面?
壓力不大,前期幾乎不加班,挺松散的,適合養(yǎng)老。唯一的壓力大概就是工資太低,尤其是公司在濱江房租普遍很貴,收入和支出不能實(shí)現(xiàn)盈余。

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[aoi助理工程師]就那些我也記不太清楚了,反正很多個(gè)部門

2022-08-02 11:25:14 | 杭州濱江

工資待遇:

工資收入 月薪:5000元 年終獎(jiǎng):5000元
五險(xiǎn)一金 有社會(huì)保險(xiǎn)(5險(xiǎn)) 有住房公積金
上班時(shí)間 基本準(zhǔn)時(shí)下班 周六周日均不加班

公司及待遇點(diǎn)評(píng):

公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?
就那些我也記不太清楚了,反正很多個(gè)部門,我就呆了一年也問不到上面部長的工資,我猜有個(gè)1萬多是有的
公司的人員流動(dòng)性大嗎?是否適合長期發(fā)展?
流動(dòng)性新來的挺大的,主要是工資很一般,雖然有五險(xiǎn)一金,雙休,但是餐補(bǔ)很少,也不包住宿,而且是在濱江區(qū),基本呆不下去,不適合長期發(fā)展
工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?
工作氛圍倒是蠻好的,會(huì)分配人帶你,不過項(xiàng)目一個(gè)接一個(gè)的,做多了就熟練了,不過也很機(jī)械,流程也很麻煩,要經(jīng)常匯報(bào)情況

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[PG]中下水準(zhǔn)公司

2013-06-28 | 杭州

[軟件工程師]工作輕松,薪水低

2013-05-21 | 杭州濱江

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