杭州東忠科技有限公司 79人分享
杭州東忠科技有限公司 79人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了杭州東忠科技有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀杭州東忠科技有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解杭州東忠科技有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9597573
杭州東忠科技有限公司 | 實(shí)習(xí)生
房補(bǔ)車補(bǔ)300 ，公積金最低比例，其他沒有。優(yōu)點(diǎn)是公司的人都很客氣，工作也不忙，我看老員工經(jīng)常閑下來摸魚
向晴
杭州東忠科技有限公司 | c/嵌入式工程師
公積金最低比例交，飯補(bǔ)200交通補(bǔ)100，節(jié)日福利雖然種類多但是都很一般，聊勝于無。保險(xiǎn)倒是交的齊全，入職就交五險(xiǎn)一金了。
在杭州東忠科技有限公司工作的人88%的反饋有社保(5險(xiǎn)),5%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),2%的反饋都沒有,2%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上杭州東忠科技有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在杭州東忠科技有限公司工作的人5%的反饋不清楚,82%的反饋有,11%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上杭州東忠科技有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| c/嵌入式工程師 | 4750 | 6000 | 3500 |
| 實(shí)習(xí)生 | 1000 | 1000 | 1000 |
職朋9597573
杭州東忠科技有限公司 | 實(shí)習(xí)生
據(jù)說12月漲，我是實(shí)習(xí)生，具體不清楚。 我的工資是2000基礎(chǔ)工資，1000績效，500房補(bǔ)總共3500。實(shí)習(xí)工資和待遇非常不錯(cuò)了
我嗎
杭州東忠科技有限公司 | 程序員
公司一般每年漲工資，工資漲幅大概是500-1000，公司薪酬體系很完善，人員很多，出國出差機(jī)會(huì)比較多，待遇也很好，學(xué)習(xí)交流氛圍也很好
在杭州東忠科技有限公司工作的人52%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,33%的反饋偶爾晚下班,13%的反饋經(jīng)常晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在杭州東忠科技有限公司工作的人2%的反饋周六經(jīng)常加班,48%的反饋周六周日偶爾加班,45%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上杭州東忠科技有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
我嗎
杭州東忠科技有限公司 | 程序員
公司工作時(shí)間是準(zhǔn)時(shí)下班，一般不加班，年假正常七天左右，可調(diào)休，雙休星期兩天，工作日上班，共五天
職朋9540227
杭州東忠科技有限公司 | aoi助理工程師
就那些我也記不太清楚了，反正很多個(gè)部門，我就呆了一年也問不到上面部長的工資，我猜有個(gè)1萬多是有的
職朋9540227
杭州東忠科技有限公司 | aoi助理工程師
工作氛圍倒是蠻好的，會(huì)分配人帶你，不過項(xiàng)目一個(gè)接一個(gè)的，做多了就熟練了，不過也很機(jī)械，流程也很麻煩，要經(jīng)常匯報(bào)情況
職朋9597573
杭州東忠科技有限公司 | 實(shí)習(xí)生
閑得很，據(jù)說工時(shí)緊張的時(shí)候會(huì)加班啥的，但是沒活基本上就是和老員工一起摸魚劃水。下班5.30準(zhǔn)時(shí)，雙休，加班調(diào)休。節(jié)奏安逸，杭州有房可以來養(yǎng)老，年輕人不建議
ygb
杭州東忠科技有限公司 | 軟件測(cè)試工程師
節(jié)奏慢，項(xiàng)目安排很合理，加班準(zhǔn)時(shí)，周末不需要加班，雙休，加班沒有加班補(bǔ)助可以調(diào)休適合養(yǎng)老企業(yè)，工作壓力不大
向晴
杭州東忠科技有限公司 | c/嵌入式工程師
壓力不大，前期幾乎不加班，挺松散的，適合養(yǎng)老。唯一的壓力大概就是工資太低，尤其是公司在濱江房租普遍很貴，收入和支出不能實(shí)現(xiàn)盈余。
りんり
杭州東忠科技有限公司 | 軟件工程師
壓力不大，加班也不是很多，就是顧客那邊的領(lǐng)導(dǎo)也在開發(fā)現(xiàn)場，什么都要管，麻煩。其他的都還好，同事相處也輕松。