[客服專員]中文，專家和督導(dǎo)，晉升較難

2018-09-05 14:31:16 | 南寧

公司的崗位級(jí)別大概有哪些？公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣？各個(gè)級(jí)別工資大概多少？

中文，專家和督導(dǎo)，晉升較難，上升空間有限。中文工資在3000至4000左右，專家和督導(dǎo)在4000至5000元左右。一般從中文升到專家，就是處理疑難業(yè)務(wù)的專人，再繼續(xù)做到督導(dǎo)，管理10人左右的中文團(tuán)隊(duì)。

公司有年終獎(jiǎng)嗎？一般有多少？什么時(shí)候發(fā)？

公司有年終獎(jiǎng)，一般在10000到15000元左右，會(huì)根據(jù)個(gè)人的一整年的成績(jī)核算，基本上相差不大，一般在過(guò)年之前的10天左右發(fā)放，中文，督導(dǎo)，專家都不一樣，過(guò)年過(guò)節(jié)會(huì)放很多物品，過(guò)節(jié)費(fèi)等。

你覺(jué)得具有哪些特質(zhì)的人更適合來(lái)這里工作？

適合女孩子，工作單純，環(huán)境舒適，生育險(xiǎn)可以報(bào)銷得很高，基本上一胎可以保險(xiǎn)3萬(wàn)左右，也有很多女孩子生了小孩就辭職的，但是需要很強(qiáng)大的內(nèi)心，畢竟客服行業(yè)，每天遇到的奇葩數(shù)不勝數(shù)。

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[客戶服務(wù)代表]除公積金外另外有房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)助、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)計(jì)入工資里的

2018-04-26 07:30:22 | 南寧

工資待遇：

公司及待遇點(diǎn)評(píng)：

公司有哪些福利？房補(bǔ)，交通補(bǔ)助，公積金，補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎？

除公積金外另外有房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、高溫補(bǔ)助、年終獎(jiǎng)、過(guò)節(jié)費(fèi)計(jì)入工資里的，額外扣企業(yè)年金，有生日禮物，節(jié)日禮物，員工集體拓展活動(dòng)，有員工食堂員工小賣部可以刷飯卡，飯卡每月單位自動(dòng)充值，除醫(yī)保外員工另有每年一次的醫(yī)療門(mén)診藥費(fèi)報(bào)銷和隔一年一次員工子女門(mén)診藥費(fèi)報(bào)銷，有帶薪年假，國(guó)企單位，福利方面還是比較完善的

公司的工作節(jié)奏怎么樣？下班是否準(zhǔn)時(shí)？周末需要加班嗎？有加班補(bǔ)助嗎？

節(jié)奏緊張，按秒計(jì)時(shí)，隨時(shí)監(jiān)控，不強(qiáng)制加班，但是會(huì)有大部分人無(wú)法在正常工作時(shí)間內(nèi)完成的任務(wù)量，少部分員工正常完成任務(wù)量可以準(zhǔn)時(shí)下班，但沒(méi)有完成的需要自己利用休息時(shí)間加班補(bǔ)回，沒(méi)有加班費(fèi)，7*24小時(shí)工作時(shí)間，排班很亂，隔兩個(gè)月會(huì)有晚班，隔1年會(huì)有一次通宵班，基本沒(méi)有正常休息，節(jié)假日包括過(guò)年都經(jīng)常需要加班，碰到法定假日上班有3倍工資，公休都要提前一個(gè)月請(qǐng)假，臨時(shí)有事請(qǐng)病事不但扣錢扣績(jī)效影響自己，還要影響小組和團(tuán)隊(duì)影響領(lǐng)導(dǎo)，最關(guān)鍵只有還要自己找休息時(shí)間補(bǔ)回當(dāng)天的任務(wù)量，所以基本只能祈禱一年不要有任何意外事情發(fā)生，不然當(dāng)月會(huì)很累

公司一般多久漲工資，工資漲幅大概多少？公司薪酬體系完善嗎？

有工齡工資，基本1年漲一次，幅度很小幾十塊錢，薪酬體系很完善，績(jī)效跟工資掛鉤，考核方案經(jīng)常變更，考勤非常嚴(yán)格

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