東莞超盈紡織有限公司 27人分享
東莞超盈紡織有限公司 27人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了東莞超盈紡織有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀東莞超盈紡織有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解東莞超盈紡織有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
紡大
東莞超盈紡織有限公司 | 實(shí)習(xí)生
有房補(bǔ)，聽說這個(gè)公司最開始涉足房地產(chǎn)，員工買房可以省十幾萬，交通補(bǔ)助公司有班車接送，算是變相的交通補(bǔ)助，其它業(yè)務(wù)需求的我就不知道了。。優(yōu)于其它公司的有免費(fèi)食堂，
在東莞超盈紡織有限公司工作的人93%的反饋有社保(5險(xiǎn)),6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東莞超盈紡織有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在東莞超盈紡織有限公司工作的人12%的反饋不清楚,50%的反饋有,37%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上東莞超盈紡織有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 營(yíng)業(yè)跟單 | 5400 | 5400 | 5400 |
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一年吧，漲1-200，每年肯定會(huì)漲一點(diǎn)工資的，不還有工齡工資嘛。薪酬體系肯定是按職位高低分配的，職位從高到底有嚴(yán)格的分級(jí)制度。想拿高工資就掌握好技術(shù)吧
職朋9631983
東莞超盈紡織有限公司 | 營(yíng)業(yè)跟單
有年終獎(jiǎng)，都是一個(gè)月工資，年底會(huì)發(fā)年終獎(jiǎng)，但是假如在次年的四月份前離職的話，年終獎(jiǎng)會(huì)從工資中全扣回。
在東莞超盈紡織有限公司工作的人81%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,18%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在東莞超盈紡織有限公司工作的人30%的反饋周六經(jīng)常加班,10%的反饋周日經(jīng)常加班,30%的反饋周六周日均加班,20%的反饋周六周日均不加班,10%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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東莞超盈紡織有限公司 | 營(yíng)業(yè)跟單
崗位級(jí)別大，分為普通跟單-資深跟單-跟單經(jīng)理，晉升機(jī)會(huì)有，但是一般要滿三年以上，各個(gè)級(jí)別工資差別不大
梁云
東莞超盈紡織有限公司 | 實(shí)習(xí)培訓(xùn)生
9-1級(jí)，實(shí)習(xí)生為9級(jí)，車間技術(shù)員晉升的機(jī)會(huì)較多，6-1級(jí)級(jí)別工資情況不清楚，9-7級(jí)，9級(jí)大概4000左右，技術(shù)員沒有8級(jí)，文員沒有89級(jí)，技術(shù)員7級(jí)7000左右，文員4000左右。剩下的不知道
梁云
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氛圍較好，團(tuán)隊(duì)存在偷懶現(xiàn)象，員工年齡偏大，有不文明行為，喜歡賭博和開黃色笑話。直接領(lǐng)導(dǎo)性格較好，工作時(shí)間不長(zhǎng)，沒什么威信，難以壓服老員工。部門boss，脾氣較爆(對(duì)老大)，耐心、嚴(yán)厲(對(duì)我們實(shí)習(xí)生)
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工作節(jié)奏挺適合，我在實(shí)驗(yàn)室工作，大約工作半個(gè)小時(shí)有半個(gè)小時(shí)閑一點(diǎn)的時(shí)間，至于別的部門的不是很清楚。下班準(zhǔn)時(shí)，周六或者周日加班，有加班補(bǔ)助。