深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 12人分享
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朱佩儀
深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 | 客服專員
還可以看吧主要還是看績效，績效好工資高，房補(bǔ)沒有，交通補(bǔ)助的話沒有，反正五險一金都繳納，但是我們這邊也要交五六百，看著蠻正規(guī)的樣子
在深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司工作的人100%的反饋有社保(5險),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司工作的人60%的反饋有,40%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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Hawkins.Cao
深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 | hr人事專員
一年一漲 500-1000 薪酬體系不完整基本工資加上崗位津貼在本崗位工作中享受的補(bǔ)貼性薪酬（如電話費、交通費等補(bǔ)助），原則上應(yīng)按照各人所任職務(wù)的高低，統(tǒng)籌考慮分類、分檔加以制定。
cinen.
深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 | 大客戶專員
基本不會漲工資，除非你升職了，要不然不可能加工資，不扣工資都很好了，之前最多一年加500，而且還要看去年的總體表現(xiàn)，公司薪酬算是完善
cinen.
深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 | 大客戶專員
雙薪工資，過年前發(fā)放，不算是年終獎吧，反正不多的，看自己的能力吧，總體還算過得去，對于剛畢業(yè)的學(xué)生來說可以的了
在深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司工作的人60%的反饋基本準(zhǔn)時下班,40%的反饋偶爾晚下班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司是否準(zhǔn)時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司工作的人40%的反饋周六周日偶爾加班,60%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
朱佩儀
深圳市杰之龍通信技術(shù)有限公司 | 客服專員
唉～壓力還是大的，這里不能出太大差錯，不然會被客戶坑死的，而且客服嘛，工資還是要看績效的。再加上各種的要求規(guī)定，不過比起其他的，這個客服職業(yè)已經(jīng)算是輕松的了