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喬丹體育股份有限公司 - 待遇點(diǎn)評(píng) | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-01-17 12:58:04

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了喬丹體育股份有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀喬丹體育股份有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解喬丹體育股份有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

喬丹體育股份有限公司有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋用戶
喬丹體育股份有限公司 | 導(dǎo)購(gòu)員

一般大節(jié)什么的會(huì)給錢,國(guó)家認(rèn)可的法定假日有三薪,但是基本工資的倍數(shù),至于保險(xiǎn)什么的不太清楚。

社會(huì)保險(xiǎn)

在喬丹體育股份有限公司工作的人46%的反饋有社保(5險(xiǎn)),3%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),32%的反饋都沒有,17%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上喬丹體育股份有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在喬丹體育股份有限公司工作的人19%的反饋不清楚,19%的反饋有,60%的反饋無(wú),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上喬丹體育股份有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
企劃700070007000

所有喬丹體育股份有限公司工資待遇(共62條)

工資漲幅

喬丹體育股份有限公司一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

anglesheepbobo
喬丹體育股份有限公司 | IT專員

一般沒有漲工資的政策,除非職位變化了。 上級(jí)和下級(jí)的工資大概是1000-2000的差距。 薪酬體系還算完善,一般少扣錢,除非大錯(cuò),公司通報(bào)。

popopl
喬丹 | 化妝品導(dǎo)購(gòu)

不長(zhǎng)工資,每年有30長(zhǎng)工資,不高,每干滿一年就30,但是工資工齡獎(jiǎng)少,按提成走不錯(cuò)。但是挺累的不輕快的

年終獎(jiǎng)

喬丹體育股份有限公司有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

職朋用戶
喬丹體育股份有限公司 | 6000

有,一般3個(gè)月工資乘以個(gè)人績(jī)效,乘以公司績(jī)效。所以有可能可以拿到4.5個(gè)月工資,也有可能2個(gè)月。大概這個(gè)區(qū)間???jī)效最高1.5

popopl
喬丹 | 化妝品導(dǎo)購(gòu)

年終獎(jiǎng)200,過年后發(fā)滿一年300,不滿一年200,而且每干滿一年有30補(bǔ)助。,而且公司不人性化,工作挺累的,不挺快的。

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在喬丹體育股份有限公司工作的人58%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,19%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經(jīng)常晚下班,4%的反饋經(jīng)常很晚下班,9%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上喬丹體育股份有限公司是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在喬丹體育股份有限公司工作的人17%的反饋周六經(jīng)常加班,7%的反饋周日經(jīng)常加班,24%的反饋周六周日均加班,21%的反饋周六周日偶爾加班,14%的反饋周六周日均不加班,14%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來(lái)源:以上喬丹體育股份有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

喬丹體育股份有限公司工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

職朋9612783
喬丹體育股份有限公司 | 企劃

8小時(shí)工作時(shí)間,8:30-17:30,中午休息一個(gè)小時(shí),一個(gè)月休息6天,大小周休息,一周雙休一周單休,平時(shí)很少加班,但是節(jié)假日時(shí)間無(wú)法正常休息,需要下到門店上班,全年51,端午節(jié),中秋節(jié),十一,圣誕節(jié),都需要到門店上班,沒有加班費(fèi),可以寫加班單進(jìn)行調(diào)休

anglesheepbobo
喬丹體育股份有限公司 | IT專員

工作時(shí)間朝9晚6,中午1小時(shí)休息(含吃飯時(shí)間),大小周休息,節(jié)假日期跟國(guó)家。有些部門很少加班,有的部門基本天天加班,簡(jiǎn)單來(lái)說部門越大,加班越多。加班只能補(bǔ)休,但加班需要提前申請(qǐng),不然就是免費(fèi)加班。年假5天起步,每5年遞增,15天封頂。

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

喬丹體育股份有限公司的崗位級(jí)別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級(jí)別工資大概多少?

職朋用戶
喬丹體育股份有限公司 | 6000

一年一次 但是不是每個(gè)兒都有機(jī)會(huì)的哦!按照部門給名額!優(yōu)秀的2年會(huì)輪到一次 !我只知道自己級(jí)別的工資 6000

 
喬丹體育股份有限公司 | 售前

崗位級(jí)別有銷售,有主管,有部門領(lǐng)導(dǎo)。公司晉升的機(jī)會(huì)偏少吧,感覺不太容易晉升。銷售工資5k,主管和領(lǐng)導(dǎo)薪資不太清楚的。

工作氛圍

喬丹體育股份有限公司工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評(píng)價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

 
喬丹體育股份有限公司 | 售前

工作氛圍挺開心團(tuán)結(jié)的,同事之間相處都很和諧,快樂并努力的工作著。有活力有記錄的團(tuán)隊(duì),還是比較喜歡的。領(lǐng)導(dǎo)也很有親和力,只要按公司規(guī)章制度就好。

工作節(jié)奏

喬丹體育股份有限公司工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋用戶
喬丹體育股份有限公司 | 導(dǎo)購(gòu)員

工作節(jié)奏比較快,基本每周都會(huì)來(lái)貨補(bǔ)貨發(fā)貨,如果弄貨或者節(jié)假日是需要加班的,加班夠一定時(shí)間了才算有加班費(fèi)。

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