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名碩電腦 698人分享

名碩電腦 - 待遇點(diǎn)評 | 求職必讀 最后更新時(shí)間:2025-03-11 10:57:19

知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了名碩電腦工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀名碩電腦的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解名碩電腦福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。

福利待遇

福利補(bǔ)貼

名碩電腦有哪些福利?房補(bǔ),交通補(bǔ)助,公積金,補(bǔ)充保險(xiǎn)等等。有什么特別優(yōu)于其他公司的福利嗎?

職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師

五險(xiǎn)一金都有的,也有中午的午餐不住,公司提供宿舍,四人間也有兩人間,公司整體還是可以,沒有網(wǎng)上講的那么差

Zetong
名碩電腦 | ie/工業(yè)工程師

基本沒有福利,端午節(jié)食堂一個(gè)粽子一個(gè)鴨蛋,沒有房補(bǔ),工程師四人間,公積金一個(gè)月550,沒有優(yōu)于其他公司福利,工資全靠加班,底薪低;

社會(huì)保險(xiǎn)

在名碩電腦工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),1%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上名碩電腦社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

住房公積金

在名碩電腦工作的人6%的反饋不清楚,70%的反饋有,22%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上名碩電腦住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工資收入

月工資統(tǒng)計(jì)

職位名平均工資最高工資最低工資
工業(yè)工程師422955002150

所有名碩電腦工資待遇(共509條)

工資漲幅

名碩電腦一般多久漲工資,工資漲幅大概多少?公司薪酬體系完善嗎?

職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師

一年一調(diào),普遍的是漲幅3%,如果能力特別突出或者公司業(yè)務(wù)比較忙,也有機(jī)會(huì)調(diào)工資,薪酬體系完善,薪資水平中等吧,

職朋9432001
名碩電腦 | QA翻譯

不太了解 據(jù)我所知漲工資也不會(huì)漲多少幅度,工資基本全靠加班費(fèi),眾所周知制造業(yè)靠時(shí)間換金錢

年終獎(jiǎng)

名碩電腦有年終獎(jiǎng)嗎?一般有多少?什么時(shí)候發(fā)?

??
名碩電腦 | 工程師

有年終獎(jiǎng),聽說正常一個(gè)月工資左右,也是要看績效評定,具體我也不清楚,我也沒有拿過哈哈哈。表現(xiàn)好應(yīng)該就會(huì)多一點(diǎn)吧

職朋用戶
名碩電腦有限公司 | 技術(shù)課長

公司年終獎(jiǎng)有,一般是1~2月薪水,過年前5天一次性發(fā)給你,大公司流程都很正規(guī),不會(huì)給你卡工資,待了久工資肯定能更高,年終獎(jiǎng)也是一樣

工作時(shí)間

是否準(zhǔn)時(shí)下班

在名碩電腦工作的人40%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,12%的反饋偶爾晚下班,20%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,19%的反饋輪班(兩班倒),0%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上名碩電腦是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

周末是否加班

在名碩電腦工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,14%的反饋周六周日均加班,15%的反饋周六周日偶爾加班,9%的反饋周六周日均不加班,8%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。

數(shù)據(jù)來源:以上名碩電腦周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。

工作時(shí)間大家說

名碩電腦工作時(shí)間怎么樣?(準(zhǔn)時(shí)下班?是否加班?年假情況?單雙休?)

dabao518
蘇州名碩電腦 | 管理師

經(jīng)常加班,不累。年假一年五天,滿10年10天年假。公司領(lǐng)導(dǎo)都比較好說話,有事請假也比較好請。但前提是工作要做好,不要出錯(cuò)

阿凌
蘇州名碩電腦 | 1線員工

能準(zhǔn)時(shí)上下班,加班一起正常吧,年假基本沒有,工資比較高,回家的人不太多,,星期六基本都是加班的,周末基本沒有加班,反正周末加班都非常少見的那種

上班大家說

晉升機(jī)會(huì)

名碩電腦的崗位級別大概有哪些?公司的晉升機(jī)會(huì)怎么樣?各個(gè)級別工資大概多少?

長年在外
名碩電腦 | pm

公司的崗位級別大概有一職等到十二職等,公司的晉升機(jī)會(huì)非常困難,各個(gè)級別工資大概3000-10000左右。學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)還可以。

國際名范???? 安小濤
名碩電腦 | 測試工程師

分為作業(yè)員,技術(shù)員,助理工程師,工程師,高級工程師,科長,主任,部長,經(jīng)理,1到8職,普通作業(yè)員,1.2職(3500—4500),大專生三職(4500—6000),本科生四職(5k—7k)高工五職等,一般不加班,也沒有加班費(fèi),各種績效津貼下來(5k—7k)6職等科長,實(shí)際權(quán)利很小,一般都是超級老鳥,要么學(xué)歷高,要么混很多年(6k—9k)浮動(dòng)很大,看項(xiàng)目,看能力,年底可能有年終分紅,因人而異,七職等技術(shù)主任,稍微權(quán)利大了些,也是責(zé)任制,(稅后8k到15k)看個(gè)人能力,年底有分紅,據(jù)說有的能拿四五萬,有的人在一二十萬,。八職等基本就是大陸人極限,一般所謂老板就是指這類人,(1w+)具體多少?zèng)]人知道,但我有看到過客人發(fā)的人力報(bào)價(jià),我部門主管為3w,年底有分紅。

工作氛圍

名碩電腦工作氛圍和團(tuán)隊(duì)怎么樣?你是如何評價(jià)你的公司領(lǐng)導(dǎo)的?

長年在外
名碩電腦 | pm

工作的氛圍還是可以的,團(tuán)隊(duì)也還行,公司的領(lǐng)導(dǎo)都不錯(cuò)的,但是公司工資不高 壓力很大,經(jīng)常要加班。

國際名范???? 安小濤
名碩電腦 | 測試工程師

大領(lǐng)導(dǎo)一般都面上比較和藹,小領(lǐng)導(dǎo)就很囂張了,不過基本上,大領(lǐng)導(dǎo)也都很無情,普通員工基本都是靠加班掙錢,這里的領(lǐng)導(dǎo)時(shí)不時(shí)會(huì)因?yàn)楦鞣N原因管控非責(zé)任制人員加班,也就是沒什么錢。

工作節(jié)奏

名碩電腦工作節(jié)奏怎么樣?下班是否準(zhǔn)時(shí)?周末需要加班嗎?有加班補(bǔ)助嗎?

職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師

工作節(jié)奏挺快的,加班是常態(tài)化,周末一般都要加班,有加班費(fèi),蘇州所有電子廠的通性,很少有不加班的廠

ZYS
名碩電腦 | 1普工

流水線沒前途,下班還算準(zhǔn)時(shí),周六周末加班,雙倍工資,平時(shí)加班一點(diǎn)五倍,請假不好請,里面小領(lǐng)導(dǎo)牛的很,對女生不太友好,老喜歡占女生便宜,有點(diǎn)以權(quán)謀私的感覺,個(gè)人覺得像性騷擾,誰知道女生怎么想的

工作壓力

名碩電腦工作壓力大嗎?請說說壓力主要來自哪些方面?

Zetong
名碩電腦 | ie/工業(yè)工程師

壓力一般,忙的時(shí)候很忙,事情比較瑣碎,主要壓力工資低上班時(shí)間長,氛圍壓抑,作業(yè)員等級制度森嚴(yán);

ZYS
名碩電腦 | 1普工

壓力不算大,就是沒休息。沒錢途,不建議來。來的都是掙返費(fèi)的,缺錢找靠譜的中介,來干倆月最好,沒前途

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