名碩電腦 698人分享
名碩電腦 698人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了名碩電腦工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀名碩電腦的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解名碩電腦福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師
五險(xiǎn)一金都有的，也有中午的午餐不住，公司提供宿舍，四人間也有兩人間，公司整體還是可以，沒有網(wǎng)上講的那么差
Zetong
名碩電腦 | ie/工業(yè)工程師
基本沒有福利，端午節(jié)食堂一個(gè)粽子一個(gè)鴨蛋，沒有房補(bǔ)，工程師四人間，公積金一個(gè)月550，沒有優(yōu)于其他公司福利，工資全靠加班，底薪低；
在名碩電腦工作的人92%的反饋有社保(5險(xiǎn)),2%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),1%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上名碩電腦社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在名碩電腦工作的人6%的反饋不清楚,70%的反饋有,22%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上名碩電腦住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 工業(yè)工程師 | 4229 | 5500 | 2150 |
職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師
一年一調(diào)，普遍的是漲幅3%，如果能力特別突出或者公司業(yè)務(wù)比較忙，也有機(jī)會(huì)調(diào)工資，薪酬體系完善，薪資水平中等吧，
職朋9432001
名碩電腦 | QA翻譯
不太了解 據(jù)我所知漲工資也不會(huì)漲多少幅度，工資基本全靠加班費(fèi)，眾所周知制造業(yè)靠時(shí)間換金錢
??
名碩電腦 | 工程師
有年終獎(jiǎng)，聽說正常一個(gè)月工資左右，也是要看績效評(píng)定，具體我也不清楚，我也沒有拿過哈哈哈。表現(xiàn)好應(yīng)該就會(huì)多一點(diǎn)吧
職朋用戶
名碩電腦有限公司 | 技術(shù)課長
公司年終獎(jiǎng)有，一般是1~2月薪水，過年前5天一次性發(fā)給你，大公司流程都很正規(guī)，不會(huì)給你卡工資，待了久工資肯定能更高，年終獎(jiǎng)也是一樣
在名碩電腦工作的人40%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,12%的反饋偶爾晚下班,20%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,19%的反饋輪班(兩班倒),0%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上名碩電腦是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在名碩電腦工作的人50%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周日經(jīng)常加班,14%的反饋周六周日均加班,15%的反饋周六周日偶爾加班,9%的反饋周六周日均不加班,8%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上名碩電腦周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
dabao518
蘇州名碩電腦 | 管理師
經(jīng)常加班，不累。年假一年五天，滿10年10天年假。公司領(lǐng)導(dǎo)都比較好說話，有事請(qǐng)假也比較好請(qǐng)。但前提是工作要做好，不要出錯(cuò)
阿凌
蘇州名碩電腦 | 1線員工
能準(zhǔn)時(shí)上下班，加班一起正常吧，年假基本沒有，工資比較高，回家的人不太多，，星期六基本都是加班的，周末基本沒有加班，反正周末加班都非常少見的那種
長年在外
名碩電腦 | pm
公司的崗位級(jí)別大概有一職等到十二職等，公司的晉升機(jī)會(huì)非常困難，各個(gè)級(jí)別工資大概3000-10000左右。學(xué)習(xí)技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)還可以。
國際名范???? 安小濤
名碩電腦 | 測試工程師
分為作業(yè)員，技術(shù)員，助理工程師，工程師，高級(jí)工程師，科長，主任，部長，經(jīng)理，1到8職，普通作業(yè)員，1.2職（3500—4500），大專生三職（4500—6000），本科生四職（5k—7k）高工五職等，一般不加班，也沒有加班費(fèi)，各種績效津貼下來（5k—7k）6職等科長，實(shí)際權(quán)利很小，一般都是超級(jí)老鳥，要么學(xué)歷高，要么混很多年（6k—9k）浮動(dòng)很大，看項(xiàng)目，看能力，年底可能有年終分紅，因人而異，七職等技術(shù)主任，稍微權(quán)利大了些，也是責(zé)任制，（稅后8k到15k）看個(gè)人能力，年底有分紅，據(jù)說有的能拿四五萬，有的人在一二十萬，。八職等基本就是大陸人極限，一般所謂老板就是指這類人，（1w+）具體多少?zèng)]人知道，但我有看到過客人發(fā)的人力報(bào)價(jià)，我部門主管為3w，年底有分紅。
長年在外
名碩電腦 | pm
工作的氛圍還是可以的，團(tuán)隊(duì)也還行，公司的領(lǐng)導(dǎo)都不錯(cuò)的，但是公司工資不高 壓力很大，經(jīng)常要加班。
國際名范???? 安小濤
名碩電腦 | 測試工程師
大領(lǐng)導(dǎo)一般都面上比較和藹，小領(lǐng)導(dǎo)就很囂張了，不過基本上，大領(lǐng)導(dǎo)也都很無情，普通員工基本都是靠加班掙錢，這里的領(lǐng)導(dǎo)時(shí)不時(shí)會(huì)因?yàn)楦鞣N原因管控非責(zé)任制人員加班，也就是沒什么錢。
職朋9541119
名碩電腦 | 模具工程師
工作節(jié)奏挺快的，加班是常態(tài)化，周末一般都要加班，有加班費(fèi)，蘇州所有電子廠的通性，很少有不加班的廠
ZYS
名碩電腦 | 1普工
流水線沒前途，下班還算準(zhǔn)時(shí)，周六周末加班，雙倍工資，平時(shí)加班一點(diǎn)五倍，請(qǐng)假不好請(qǐng)，里面小領(lǐng)導(dǎo)牛的很，對(duì)女生不太友好，老喜歡占女生便宜，有點(diǎn)以權(quán)謀私的感覺，個(gè)人覺得像性騷擾，誰知道女生怎么想的
Zetong
名碩電腦 | ie/工業(yè)工程師
壓力一般，忙的時(shí)候很忙，事情比較瑣碎，主要壓力工資低上班時(shí)間長，氛圍壓抑，作業(yè)員等級(jí)制度森嚴(yán)；
ZYS
名碩電腦 | 1普工
壓力不算大，就是沒休息。沒錢途，不建議來。來的都是掙返費(fèi)的，缺錢找靠譜的中介，來干倆月最好，沒前途