魯花 74人分享
魯花 74人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了魯花工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀魯花的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解魯花福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
蜥蜴
魯花 | 一般財務人員
公司自己蓋的小區(qū)，買公司自己的房子有房補，按級別和工齡補助不同金額。公積金也有，不過不高，沒有補充保險，
職朋用戶
魯花 | 業(yè)務員
五險一金，交通補助，話費補助，節(jié)日福利，生日福利等等?；竞推渌镜母＠粯?，沒有什么大的區(qū)別。
在魯花工作的人73%的反饋有社保(5險),4%的反饋有商業(yè)保險,15%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上魯花社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在魯花工作的人6%的反饋不清楚,43%的反饋有,50%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上魯花住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一般財務人員 | 4500 | 4500 | 4500 |
職朋用戶
魯花 | 業(yè)務代表
500公司每年都會晉升，但是具體的還是比較看中山東級員工的發(fā)展。本地員工發(fā)展比較有限。500公司每年都會晉升，但是具體的還是看中山東級員工。
感知空氣
魯花 | 一線導購員
公司主要是看工齡和業(yè)績薪酬體系比較完善，然后有一些額外的福利，比如說集體旅游之類的。在旺季的時候月薪可以過萬。
職朋用戶
魯花 | 業(yè)務代表
這個主要是看業(yè)績有沒有增長，如果沒有增量的話，是不會有相應的東西的。具體的并不是很看好，因為他的薪資結(jié)構(gòu)和普通的快消品公司不太一樣。
蜥蜴
魯花 | 一般財務人員
工廠廠部領導及各車間主任有年終獎，也不叫年終獎，屬于年度績效分配，普通員工沒有，一分都沒有
在魯花工作的人45%的反饋基本準時下班,15%的反饋偶爾晚下班,25%的反饋經(jīng)常晚下班,7%的反饋經(jīng)常很晚下班,2%的反饋輪班(兩班倒),5%的反饋輪班(三班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上魯花是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在魯花工作的人35%的反饋周六經(jīng)常加班,2%的反饋周日經(jīng)常加班,45%的反饋周六周日均加班,5%的反饋周六周日偶爾加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上魯花周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
一路一
魯花 | 業(yè)務
經(jīng)常加班給我看一下船營店，吉林那邊兒有一個叫一網(wǎng)全城的。網(wǎng)站上邊兒五升花生油賣一百三十三塊九?，F(xiàn)在要求我必須比跟家。
蜥蜴
魯花 | 一般財務人員
工作節(jié)奏不快，基本準時，休班不固定，分淡旺季，淡季可以自己調(diào)休，旺季基本不休，有加班補助，不過不太多
職朋用戶
魯花 | 業(yè)務員
工作節(jié)奏比較快，工作量也大。沒有準時的下班時間，18點以后，只有上上班時間必須按時經(jīng)常加班，沒有加班補助。每周工作六天，每周日休息一天，但是休息日經(jīng)常需要加班。