天馬鐵路軸承有限公司 84人分享
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知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了天馬鐵路軸承有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀天馬鐵路軸承有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解天馬鐵路軸承有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
遠(yuǎn)山石
天馬鐵路軸承有限公司 | 工程師
有企業(yè)年金，按照工齡繳納，沒有房補(bǔ)，公積金按照12%的比例繳納，有醫(yī)療保險(xiǎn)，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，沒有交通補(bǔ)助，基本上是五險(xiǎn)兩金。
在天馬鐵路軸承有限公司工作的人85%的反饋有社保(5險(xiǎn)),1%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),1%的反饋都沒有,10%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天馬鐵路軸承有限公司社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在天馬鐵路軸承有限公司工作的人5%的反饋不清楚,80%的反饋有,14%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上天馬鐵路軸承有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 一級(jí)職工 | 4500 | 6000 | 3000 |
| ee采購管理師 | 19000 | 19000 | 19000 |
| 3d游戲開發(fā)工程師 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 信號(hào)員 | 6000 | 6000 | 6000 |
| 1行政文員 | 5000 | 5000 | 5000 |
職朋用戶
天馬鐵路軸承有限公司 | 硬件工程師
每年都有晉升機(jī)會(huì)，看自己抓的住不，漲幅在1000左右，主要還是看級(jí)別，公司薪酬體制完善，還有待提升的是增加漲幅，才能更加激勵(lì)員工積極性
遠(yuǎn)山石
天馬鐵路軸承有限公司 | 工程師
1年漲1次，幅度還可以，根據(jù)職稱，職稱級(jí)別越高，漲的越多，隨著年齡的增長，能看出工資優(yōu)勢(shì)，工作還是很穩(wěn)定的，在齊齊哈爾生活壓力不大
職朋用戶
天馬鐵路軸承有限公司 | 硬件工程師
10000.年底感覺挺好的，好好上班領(lǐng)導(dǎo)能看到，是個(gè)鍛煉能力的地方，全程透明，努力就會(huì)有結(jié)果……獎(jiǎng)金一般年年前一周左右發(fā)放
在天馬鐵路軸承有限公司工作的人55%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,30%的反饋偶爾晚下班,4%的反饋經(jīng)常晚下班,6%的反饋經(jīng)常很晚下班,4%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在天馬鐵路軸承有限公司工作的人28%的反饋周六經(jīng)常加班,6%的反饋周日經(jīng)常加班,10%的反饋周六周日均加班,24%的反饋周六周日偶爾加班,18%的反饋周六周日均不加班,12%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
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遠(yuǎn)山石
天馬鐵路軸承有限公司 | 工程師
公司工作節(jié)奏很緊張，要求比較嚴(yán)，工作時(shí)間必須在崗在位，有問題必須及時(shí)處理，公司制服比較健全，完善。下班基本準(zhǔn)時(shí)，偶有加班情況