建業(yè)地產(chǎn) 145人分享
建業(yè)地產(chǎn) 145人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了建業(yè)地產(chǎn)工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計并解讀建業(yè)地產(chǎn)的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解建業(yè)地產(chǎn)福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
Joker。
建業(yè)地產(chǎn) | 實習(xí)生
公司食堂很美味，項目上各位同事領(lǐng)導(dǎo)相處融洽，氣氛十分的好，非常不錯，對于生活以及工作中遇到的困難，領(lǐng)導(dǎo)也會盡量幫忙進行解決。
Waldeinsamkeit
建業(yè)地產(chǎn) | 設(shè)計管理
有交通補助，公積金 ，有五險一金，有獎金。福利方面一般把，有生日福利，一年也可以出去一次考察把，有年假但是看忙不忙，忙了就取消了。會發(fā)季度獎金，所以這點還是不錯的。其他沒啥特別優(yōu)于其他公司的。買房的優(yōu)惠每個地產(chǎn)都有，建業(yè)一般把， 跟外頭一樣。
在建業(yè)地產(chǎn)工作的人72%的反饋有社保(5險),8%的反饋有商業(yè)保險,11%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上建業(yè)地產(chǎn)社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在建業(yè)地產(chǎn)工作的人3%的反饋不清楚,67%的反饋有,28%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上建業(yè)地產(chǎn)住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 區(qū)域財務(wù)專員 | 5500 | 5500 | 5500 |
| android實習(xí)生 | 5000 | 5000 | 5000 |
| 3g銷售代表 | 4000 | 4000 | 4000 |
| 3d工程師 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 售樓處置業(yè)顧問 | 7000 | 7000 | 7000 |
職朋9560708
建業(yè)地產(chǎn) | 人事行政
不是很清楚，因為呆的時間比較短，所以在入職期間，并沒有漲工資的相關(guān)情況有所了解啊，漲幅也并沒有有所了解薪酬體系非常完善，但具體情況不是特別了解。
杏仁小姐??
建業(yè)地產(chǎn) | 案場收銀
兩年后會有工齡工資，基本工資除非升職不然不會漲。薪酬體系還算完善，節(jié)假日福利制度也很完善。
職朋用戶
建業(yè)地產(chǎn) | 財務(wù)助理
年終獎會有，但是跟公司當年的效益和回款情況有關(guān)，一般有4-6個月的工資，今年因為疫情原因可能會少一些
在建業(yè)地產(chǎn)工作的人42%的反饋基本準時下班,22%的反饋偶爾晚下班,24%的反饋經(jīng)常晚下班,8%的反饋經(jīng)常很晚下班,1%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上建業(yè)地產(chǎn)是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在建業(yè)地產(chǎn)工作的人42%的反饋周六經(jīng)常加班,3%的反饋周日經(jīng)常加班,10%的反饋周六周日均加班,26%的反饋周六周日偶爾加班,8%的反饋周六周日均不加班,8%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上建業(yè)地產(chǎn)周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
alsely
建業(yè)地產(chǎn) | 財務(wù)
公司工作時間正常，基本上可以準時按點下班，遇到特殊時期緊急情況會有所加班，有正常年假，基本可以雙休。
Asuna
建業(yè)地產(chǎn) | 產(chǎn)品開發(fā)部文員
普通職員，經(jīng)理，總，肯吃苦，機會大普通職員5千至1萬，隨著年限的增長工資增長，經(jīng)理一年大概能拿個20萬，整體工資水平比不上萬科融創(chuàng)那些大開發(fā)商
左手邊?幸福
建業(yè)地產(chǎn) | 客戶經(jīng)理
13，晉升機會一般。分的挺細的，差別待遇還是比較明顯。晉升機會呢還是要看運氣，當然能力也是重要的。工資按照職級增長。
職朋9619571
河南建業(yè)地產(chǎn) | 精裝設(shè)計師
整體工作氛圍還不錯，和同事也能友好相處，各部門之間大部分時候可以正常對接，有時候會互相推卸責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)普遍認為加班理所應(yīng)當
Asuna
建業(yè)地產(chǎn) | 產(chǎn)品開發(fā)部文員
工作氛圍很融洽，團隊之間也沒有很明確的上下級關(guān)系，相處起來有親和力。部門領(lǐng)導(dǎo)這都能和大家玩到一去
Ethan
建業(yè)地產(chǎn) | 區(qū)域財務(wù)專員
公司節(jié)奏還行，下班基本準時。周末偶爾加班，沒有加班補助，不過管飯。公司節(jié)奏還行，下班基本準時。周末偶爾加班，沒有加班補助，不過管飯。
歐panda族
建業(yè)地產(chǎn) | 設(shè)計部
節(jié)奏非常急躁，沒有九點前下過班，周六正常上班，周日偶爾上班，沒有加班補助，壓力很大，領(lǐng)導(dǎo)非常煩人
歐panda族
建業(yè)地產(chǎn) | 設(shè)計部
節(jié)奏非常急躁，沒有九點前下過班，周六正常上班，周日偶爾上班，沒有加班補助，壓力很大，來自于操盤邏輯沒人能想清楚
Joker。
建業(yè)地產(chǎn) | 實習(xí)生
壓力整體來說還是處于一個中間位置的狀態(tài)的，想要成長想要學(xué)東西那就要多努力多工作多請教，這樣自己就會給自己施加壓力