知己知彼,百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前,很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況,職業(yè)圈小編為您整理匯編了太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等,以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
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太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 | 班長(zhǎng)
公積金,免費(fèi)班車,全勤獎(jiǎng),其余的都沒(méi)有。食堂的飯很差,生日蛋糕卷80元,節(jié)假日有百十元的禮物,加班是雙倍???jī)效工資基本410元。
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有全勤獎(jiǎng)和輪班補(bǔ)助不多,沒(méi)有房補(bǔ),有廠車,沒(méi)有交通補(bǔ)貼,有公積金,有醫(yī)療保險(xiǎn),請(qǐng)2天病假必須去3甲醫(yī)院,福利和別的公司比差的遠(yuǎn)
在太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司工作的人80%的反饋有社保(5險(xiǎn)),20%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司工作的人100%的反饋有,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
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太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司 | 軟件工程師
一年一次普調(diào)和特調(diào),普調(diào)300-500,特調(diào)不定,薪酬體系完善,五險(xiǎn)一金都是滿額交,福利政策都還算可以,疫情期間辦公室居家辦公可以正常發(fā)工資
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一年多,比別的公司到要晚加工資,漲的很少,不是特別優(yōu)秀加的很少,公司薪酬不完善。我是2018年入職的,中間就加了50元,到2020年11月了還沒(méi)加,可能到11月底加
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有年中獎(jiǎng),一般干滿一年一個(gè)月的工資左右,平時(shí)的表現(xiàn)也在這年終獎(jiǎng)上提現(xiàn),坑的很,年前發(fā)一點(diǎn),年后7月再發(fā)一點(diǎn),工資根據(jù)公司心情漲工資。
在太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司工作的人50%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,50%的反饋輪班(兩班倒),具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
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在太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司工作的人25%的反饋周六經(jīng)常加班,25%的反饋周六周日均加班,25%的反饋周六周日偶爾加班,25%的反饋周六周天輪班,具體見(jiàn)以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來(lái)源:以上太極半導(dǎo)體(蘇州)有限公司周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來(lái)自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得,數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確,僅供參考。
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看所在部門(mén),有些部門(mén)加班比較常態(tài),生產(chǎn)部門(mén)不太清楚,辦公室都是雙休,年假入職10天,基本福利都還可以
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公司工作時(shí)間不穩(wěn)定,小公司訂單少,上班時(shí)間按照計(jì)劃排,上班時(shí)間很隨性,公司計(jì)劃都是下班才把計(jì)劃排好,準(zhǔn)時(shí)下班,加班,有年假,有時(shí)單休有時(shí)雙休 ,看職長(zhǎng)和你的關(guān)系,
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公司節(jié)奏不快,但是是小企業(yè),生產(chǎn)計(jì)劃隨時(shí)有變動(dòng)。人力也是隨時(shí)會(huì)調(diào)整。也許今天需要10人上班,可能下班計(jì)劃邊變了,明天要立馬減人,訂單多了一個(gè)月就休息2天
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工作節(jié)奏不快,下班準(zhǔn)時(shí),上三休四,周末會(huì)排到上班,有加班工資,忙的時(shí)候排你上10多天班,不忙的話上三天就休息了,根本沒(méi)法安排自己的時(shí)間