葛蘭素史克（GSK） 154人分享
葛蘭素史克（GSK） 154人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細(xì)了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了葛蘭素史克（GSK）工資待遇相關(guān)專題。為您全面統(tǒng)計(jì)并解讀葛蘭素史克（GSK）的工資待遇、加班情況、五險(xiǎn)一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進(jìn)一步了解葛蘭素史克（GSK）福利補(bǔ)貼、工資漲幅、年終獎(jiǎng)、以及晉升機(jī)會(huì)等等。
職朋9787622
葛蘭素史克（GSK） | kam
交通補(bǔ)貼，五險(xiǎn)一金補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，父母體檢，直系親屬疫苗接種報(bào)銷，過節(jié)有發(fā)禮品卡，整體福利體系比較完善，還可以
霍琪15269189130
葛蘭素史克（GSK） | 上海地區(qū)經(jīng)理
福利齊全，就是流程比較復(fù)雜，人都很好，適合長(zhǎng)久發(fā)展。外企還給全家叫著保險(xiǎn)，沒有后顧之憂。但對(duì)能力要求比較高，需要優(yōu)秀的人才
在葛蘭素史克（GSK）工作的人77%的反饋有社保(5險(xiǎn)),12%的反饋有商業(yè)保險(xiǎn),6%的反饋都沒有,3%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上葛蘭素史克（GSK）社會(huì)保險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在葛蘭素史克（GSK）工作的人4%的反饋不清楚,85%的反饋有,9%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上葛蘭素史克（GSK）住房公積金統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| mr | 9400 | 12000 | 6800 |
| 1銷售 | 12000 | 12000 | 12000 |
| 地區(qū)經(jīng)理 | 30000 | 30000 | 30000 |
| 銷售 | 10000 | 10000 | 10000 |
| 上海地區(qū)經(jīng)理 | 15000 | 15000 | 15000 |
職朋用戶
葛蘭素史克（GSK） | 銷售代表
一般一年一次。一般漲幅為底薪的4%，看實(shí)際情況，是否升職和等級(jí)，高代專員就漲高一些，一般銷售代表都是在4%左右。外企非常完善。值得擁有和信。
擦桃紅魚
葛蘭素史克（GSK） | 高級(jí)醫(yī)藥代表
每年一次，5%左右，領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系不好，可能沒漲幅，基本上每個(gè)員工都有，銷售代表500-1000每年，如果特好好的升一級(jí)會(huì)有2000左右
職朋用戶
葛蘭素史克（GSK） | 銷售代表
沒有年中獎(jiǎng)。一般不發(fā)，都是安裝平常合理銷售業(yè)績(jī)發(fā)獎(jiǎng)金和工資。年終獎(jiǎng)制度不完整。但是底薪高一般員工底薪1萬以上
佚名
葛蘭素史克（GSK） | 醫(yī)藥代表
去年還能拿到獎(jiǎng)金，現(xiàn)在受大環(huán)境4+7的影響，全年獎(jiǎng)金預(yù)估不超過1.5w，全靠工資活著，按照大區(qū)考核，一條繩上螞蚱，25號(hào)發(fā)當(dāng)月的工資
在葛蘭素史克（GSK）工作的人80%的反饋基本準(zhǔn)時(shí)下班,8%的反饋偶爾晚下班,7%的反饋經(jīng)常晚下班,3%的反饋經(jīng)常很晚下班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上葛蘭素史克（GSK）是否準(zhǔn)時(shí)下班統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
在葛蘭素史克（GSK）工作的人3%的反饋周六經(jīng)常加班,1%的反饋周六周日均加班,42%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,1%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計(jì)圖。
數(shù)據(jù)來源：以上葛蘭素史克（GSK）周末加班情況統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會(huì)員的分享及投票統(tǒng)計(jì)所得，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性有可能會(huì)因?yàn)闃颖镜臄?shù)量影響而不準(zhǔn)確，僅供參考。
詩酒鋪
葛蘭素史克（GSK） | 高級(jí)醫(yī)藥代表
彈性工作時(shí)間，正常也是準(zhǔn)時(shí)下班的，但是大家知道做醫(yī)藥代表這一行，主要還是靠自己的時(shí)間安排以及工作的主動(dòng)性
職朋9602788
葛蘭素史克（GSK） | 1銷售
16000，晉升機(jī)會(huì)基本沒有。專員月基本工資16000上下，普代基本工資8000左右，高代月基本工資12000左右。補(bǔ)助統(tǒng)一是2350元。
vivien
葛蘭素史克（GSK） | csr客服專員
外包的基礎(chǔ)崗位，如果有headcount 需要提交總部申請(qǐng)審批，基礎(chǔ)崗位工資級(jí)別和市場(chǎng)大學(xué)畢業(yè)生工資差不多
職朋9602788
葛蘭素史克（GSK） | 1銷售
團(tuán)隊(duì)經(jīng)常能看見新面孔，如果你呆一年以上，基本組里小伙伴會(huì)換一半兒。公司領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)調(diào)業(yè)績(jī)，達(dá)不到就PIP。經(jīng)常強(qiáng)調(diào)奉獻(xiàn)，公司底薪高，要拿出來做業(yè)務(wù)，適合找不到任何工作的人
vivien
葛蘭素史克（GSK） | csr客服專員
團(tuán)隊(duì)氛圍很好，沒有勾心斗角的事情，總體還是相互幫助，領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于團(tuán)隊(duì)凝聚力上起了很大的作用，平時(shí)也經(jīng)常關(guān)心你的工作情況與想法
職朋9787622
葛蘭素史克（GSK） | kam
不同產(chǎn)品線的情況不一樣，hiv相對(duì)好一些，倍力騰沒落了，疫苗也備受挑戰(zhàn)，呼吸也不好弄，整體業(yè)績(jī)表現(xiàn)不佳
佚名
葛蘭素史克（GSK） | 醫(yī)藥代表
表面沒有指標(biāo)，大區(qū)背指標(biāo)，然并卵大區(qū)壓地區(qū)，地區(qū)壓代表，代表給地區(qū)說自己的目標(biāo)（注：目標(biāo)是自己定的，低了的話地區(qū)和你聊聊理想談?wù)勑模?。周末沒有加班，加班補(bǔ)助是什么？沒有見過
隨便起個(gè)名字的id
葛蘭素史克（GSK） | 實(shí)習(xí)生
工作哪里都會(huì)有壓力，實(shí)習(xí)生主要壓力還在于自己的leader，但壓力大學(xué)到的東西也很多，對(duì)于學(xué)生來說，多去實(shí)習(xí)了解也很多。
urusai233
葛蘭素史克（GSK） | 醫(yī)藥代表
壓力不算太大，每月有新患指標(biāo)及銷售指標(biāo)，但公司資源很少，需要自己投入一定資源。代表有三個(gè)階段培訓(xùn)，根據(jù)年限來定，側(cè)重于GSO運(yùn)用，會(huì)有內(nèi)部GSO考核及比賽