GE 179人分享
GE 179人分享
知己知彼，百戰(zhàn)不殆。求職者在求職面試前，很有必要詳細了解公司各方面的情況，職業(yè)圈小編為您整理匯編了GE工資待遇相關專題。為您全面統(tǒng)計并解讀GE的工資待遇、加班情況、五險一金等，以供求職者參考。你還可以從此專題中進一步了解GE福利補貼、工資漲幅、年終獎、以及晉升機會等等。
職朋9509848
GE | 一般財務人員
簡單的五險一金，年末可以報銷，其他多余的補助也沒有什么了。節(jié)假日工會會發(fā)福利?？傮w而言福利一般。。。。。。
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GE | 產(chǎn)品設計主管
交通補助，每月500，提供補充公積金，按照工資最高額度計算，基本能達到上海市最高限額，公司在工作前5年，免費提供宿舍
在GE工作的人80%的反饋有社保(5險),7%的反饋有商業(yè)保險,6%的反饋都沒有,6%的反饋不清楚,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上GE社會保險統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在GE工作的人8%的反饋不清楚,85%的反饋有,6%的反饋無,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上GE住房公積金統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
| 職位名 | 平均工資 | 最高工資 | 最低工資 |
|---|---|---|---|
| 3c售后維修工程師 | 5000 | 5000 | 5000 |
職朋9509848
GE | 一般財務人員
有的，在次年4月，年終獎看當年的部門績效和個人表現(xiàn)，經(jīng)理會和每個人單獨交流，不是固定的平時好好表現(xiàn)吧。
在GE工作的人56%的反饋基本準時下班,21%的反饋偶爾晚下班,8%的反饋經(jīng)常晚下班,8%的反饋經(jīng)常很晚下班,4%的反饋輪班(兩班倒),具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上GE是否準時下班統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
在GE工作的人6%的反饋周六經(jīng)常加班,8%的反饋周六周日均加班,32%的反饋周六周日偶爾加班,50%的反饋周六周日均不加班,2%的反饋周六周天輪班,具體見以下統(tǒng)計圖。
數(shù)據(jù)來源：以上GE周末加班情況統(tǒng)計數(shù)據(jù)來自職業(yè)圈會員的分享及投票統(tǒng)計所得，數(shù)據(jù)的準確性有可能會因為樣本的數(shù)量影響而不準確，僅供參考。
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GE | 產(chǎn)品設計主管
年假7天，無特殊情況，一般可以準時下班。公司雙休，加班比較少，有7～10天年假，中午有工作餐午休時間，一般1小時左右
上善若水
GE | 售前工程師
外企喜歡鉆法律空子，我們銷售部門不管技術還是銷售都是彈性工作制，由于我們對口工廠遍布全球，需要時時與工廠溝通，睡眠時間都是碎片化，半夜加班開會催報價常有的事，年假每年二十天，但基本都用來補覺了
職朋用戶
GE | 主管硬件工程師
工程師有級別有初極EEDP, 中級，高級，咨詢顧問，只要工作努力上進，做出貢獻就會有很多晉升機會， 工資在公司內保密，不能互相分享，同級別工資可能差別比較大
職朋用戶
GE | 主管硬件工程師
工作氛圍好，大家愿意分享經(jīng)驗，喜歡探討問題，公司領導都很nice，沒有領導架子，大家平日也是直呼其名，扁平化的管理方式，領導是良師益友
職朋9509848
GE | 一般財務人員
公司節(jié)奏相對較快，但完全可以承受，偶爾加班，周末不會加班，沒有加班補助。環(huán)境很友好，非常喜歡這家公司。
曾照彩云歸
GE | 實習生
壓力不大，沒任務的時候很輕松，實習生如果沒有具體的獨立項目就非常輕松，上不上班也沒什么人管，因為不用打卡，上班時間也很晚。