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比較扁平化，研究員-首席-所長(zhǎng)。研究員40w左右，可能會(huì)面臨降薪。晉升機(jī)會(huì)應(yīng)該挺大的，因?yàn)榱鲃?dòng)性大

實(shí)習(xí)過(guò)來(lái)，具體級(jí)別不太清楚。 發(fā)展路徑是：研究員-首席研究員。 前期工資很低，后期逐漸變高，主要大頭在年終獎(jiǎng)上

崗位職級(jí)分為A、SA、VP、D、MD、大VP。晉升的話，基本上兩年從A到SA，VP看部門里面基本上都是干了十年的了，職級(jí)工資其實(shí)不高，A是2w1，SA是2w3，VP是4w，D是5w還是6w。

崗位基本有營(yíng)銷總監(jiān)，團(tuán)隊(duì)經(jīng)理，投資顧問(wèn)，投顧助理，營(yíng)銷服務(wù)港，客戶經(jīng)理，綜合支持崗等。一般級(jí)別高點(diǎn)的工資在4到6萬(wàn)左右，普通崗位做的好的工資基本在2到3萬(wàn)。做的一般的在1到1.5萬(wàn)水平。

客戶經(jīng)理，投資顧問(wèn)，對(duì)學(xué)歷有要求，學(xué)歷過(guò)關(guān)，晉升機(jī)會(huì)還是挺大的，工資不固定的，行情好的時(shí)候，一個(gè)月工資很高很高，不好的時(shí)候幾千也是正常