筆試通過(guò)后直接二面，二面形式是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，題目是：有7個(gè)解決小微企業(yè)借貸難問(wèn)題的方法，對(duì)它們進(jìn)行排序。這個(gè)問(wèn)題我比較熟悉，所以回答的還行

中信銀行武漢分行非管培類面試題

筆試通過(guò)后直接二面，二面形式是無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，題目是：有7個(gè)解決小微企業(yè)借貸難問(wèn)題的方法，對(duì)它們進(jìn)行排序。

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中信武漢分行管培生一面:
無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，一面沒(méi)有自我介紹，每組5個(gè)人。5分鐘閱讀材料，每人3分鐘陳述觀點(diǎn)，15分鐘討論，3分鐘總結(jié)報(bào)告。

中信銀行武漢分行管培生面試題

一面僅為無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論，不需做自我介紹，面試官會(huì)提示考生不允許透露個(gè)人信息，無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論結(jié)束后直接離場(chǎng)，沒(méi)有提問(wèn)環(huán)節(jié)。

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主要就是群面，一個(gè)面試官對(duì)應(yīng)5個(gè)求職者。在面試過(guò)程中先是一一做自我介紹，這期間面試官偶爾會(huì)打斷你，問(wèn)你一些其他的問(wèn)題，但是問(wèn)過(guò)之后讓你繼續(xù)，這就容易讓人的思路斷了，不過(guò)還好問(wèn)我的一些問(wèn)題都是有準(zhǔn)備的。面試官的問(wèn)題大體相同，不會(huì)問(wèn)太專業(yè)的問(wèn)題。

中信銀行武漢分行管理培訓(xùn)生面試題

你對(duì)我們公司有多少了解？
大學(xué)期間參加過(guò)多少活動(dòng)？你覺(jué)得最有意義的活動(dòng)是什么？
有過(guò)工作經(jīng)歷嗎？
對(duì)自己的職業(yè)生涯規(guī)劃是怎么樣的？

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