和HR約好時(shí)間準(zhǔn)時(shí)過(guò)去,他們是制造企業(yè),地點(diǎn)在蘇州科技城,廠區(qū)很整潔;用人部門主管先問工作經(jīng)歷,直接說(shuō)過(guò)往項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)不太契合,我是有點(diǎn)不高興的,一看就是沒有認(rèn)真看應(yīng)聘人員的簡(jiǎn)歷,然后主管介紹了一些崗位的用人要求就草草結(jié)束了。天氣炎熱我打車過(guò)去面試,連一瓶水也沒有,唉
面試官問的面試題:蘇州路之遙科技股份有限公司產(chǎn)品項(xiàng)目經(jīng)理面試題
1.介紹一下自己,以及主要的工作經(jīng)歷與項(xiàng)目經(jīng)歷?
2.你過(guò)往的盡力中,你覺得最困難的地方是什么?你是怎么解決的?
3.你怎么看待身兼多職,可以接受帶著部分銷售內(nèi)容的工作內(nèi)容嗎?
前提:我有注冊(cè)會(huì)計(jì)師證、注冊(cè)稅務(wù)師證、中級(jí)會(huì)計(jì)師證、國(guó)際注冊(cè)內(nèi)審師通過(guò)2門。
我提前30分鐘到達(dá)他們公司,然后寫了一份個(gè)人資料登記表,再就來(lái)了個(gè)男的來(lái)和我談,特別關(guān)注了我為什么在“期望工資”上沒填寫數(shù)字,我講了,我的期望工資是8000,如果你們不能達(dá)到就可以不用進(jìn)行了。他講他們可以接受,他先讓我做個(gè)人介紹,再把以前做的工作內(nèi)容都講述一遍,好像怕我的工作經(jīng)歷是假的一樣。。??粗业暮?jiǎn)歷讓我講,暈。敘述簡(jiǎn)歷的過(guò)程。。。后來(lái)問到我了解生產(chǎn)線的操作流程不,這個(gè)我還真不太了解,因?yàn)槲沂菚?huì)計(jì)出身,后來(lái)做的內(nèi)審,而我們公司的內(nèi)審是偏向于合規(guī)性內(nèi)審,他讓我把產(chǎn)線的生產(chǎn)工序從切線、切外皮、拉制、包覆(這些是后來(lái)搜索的)講一下。。。這些講出來(lái),我講了兩道工序就講不出來(lái)了。(大哥,你這是招內(nèi)審還是招IE工程師?。┖髞?lái)他解釋是講不了解工序流程怎么來(lái)說(shuō)明他們的效率提升問題(這個(gè)觀點(diǎn)我也不同意,你是內(nèi)審,不是成本分析和成本控制),還講了,我們是方向?qū)蛐蛢?nèi)審,內(nèi)審的目標(biāo)需要和企業(yè)的目標(biāo)應(yīng)該一致(我知道你考了CIA,我也有過(guò)2門,CIA比中級(jí)還容易)。。。后來(lái)就講了我對(duì)生產(chǎn)工序的了解太少了,不適合我們企業(yè)(我就納悶了,你是看了我的簡(jiǎn)歷讓我來(lái)面試的,完了,又問我懂生產(chǎn)工序不?)然后,面試完了,我的各種證件也沒要求看,包括身份證。
總結(jié):最后我沒有被錄用,我知道是工資超過(guò)你們的上限了。既然不能滿足,還浪費(fèi)別人的時(shí)間。。。
不過(guò)我很贊同他的一點(diǎn)是,給了我一個(gè)內(nèi)審方向,方向?qū)?,不是他講的減成本,減費(fèi)用;應(yīng)該是減損失,如果企業(yè)所有的都正常是不需要內(nèi)審,但那是理想化的情況,所以平常還是需要內(nèi)審的。但是你不能內(nèi)審做成本控制、成本分析的工作去。。。
如果你有機(jī)會(huì)看到我分享的過(guò)程,建議你,你想招什么人的條件是什么,找來(lái)+面試;不用找來(lái)后再找有沒有什么地方是他的弱項(xiàng)。(我以前是不了解工序,我去了再了解不一樣嗎→自嘲下)
祝下一位面試者順利。
蘇州路之遙科技股份有限公司審計(jì)專員面試題
1.做下自我介紹;
2.說(shuō)下你過(guò)去的工作經(jīng)歷(根據(jù)簡(jiǎn)歷來(lái)就行了,估計(jì)是怕假簡(jiǎn)歷)
3.你考過(guò)了這么多證,是上班時(shí)間學(xué)習(xí),還是休息時(shí)間學(xué)習(xí)?(這個(gè)問題有點(diǎn)暈,我學(xué)習(xí)時(shí)間和工作關(guān)系很大嗎?)
4.說(shuō)說(shuō)你感覺很值得說(shuō)的一件事。
5.你有這么多證,我都沒有,你很優(yōu)秀(我怎么聽這優(yōu)秀是損人的。。。)
問了一些專業(yè)知識(shí)及工作經(jīng)驗(yàn),然后讓回去等消息,過(guò)了三天就有結(jié)果反饋,然后就是談薪資待遇這些東西,總體來(lái)說(shuō)還算比較順利
面試官問的面試題:蘇州路之遙科技股份有限公司IE工程師面試題
主要是提問了一些專業(yè)性的知識(shí),比如說(shuō)七大手法及八大浪費(fèi),動(dòng)作研究等,然后是分享了一些個(gè)人的案例,換工作原因等
(共2481條) 富士康(FOXCONN)
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