第一輪用人網(wǎng)點面試，副行長面，問面試者性格怎么樣，為什么覺得自己適合這個崗位，有哪些優(yōu)勢，有什么缺點，過往經(jīng)歷有什么印象深刻的事情。二面見了支行行長，問了對普惠金融的理解。三面是hr面，問了每一段工作經(jīng)歷有什么總結(jié)，為什么離職，為什么選擇泰隆。然后還要觀摩，觀摩了一個星期，跟著老客戶經(jīng)理陌拜客戶，看他們做系統(tǒng)，最后寫觀摩總結(jié)。之后通知體檢，體檢通過了就入職了。

泰隆銀行ka大客戶經(jīng)理面試題

自我介紹，你有什么優(yōu)勢，你有什么缺點，你為什么選擇泰隆銀行，你覺得自己為什么適合客戶經(jīng)理的崗位，你對普惠金融是怎么理解的

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一面直接和行長當(dāng)面面試旁邊還有一個客戶經(jīng)理記錄，面對面進(jìn)行交流，主要詢問經(jīng)歷，想法等。

泰隆銀行業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理面試題

按照簡歷上的進(jìn)行詢問，比如實習(xí)經(jīng)歷中遇到的困難、挑戰(zhàn)，自己對客戶經(jīng)理的看法，對泰隆銀行的看法，家里人是否支持，為什么回來工作不在大城市等，問的基本都比較實際。

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有一個微信群，三個號，一個號當(dāng)時有兩個面試官，但只有一個會問你問題，還有兩個面試的人。開頭做自我介紹以及對自己的評價，然后結(jié)合簡歷中面試官感興趣的比如實習(xí)等問具體的問題，接著是問你為什么覺得自己能夠勝任這個職位，優(yōu)勢在哪里。然后會向你介紹這個職位是怎樣的，哪里對你來說是個挑戰(zhàn)，你能不能接受（比如地區(qū)和壓力等），最后問有什么問題要問面試官的。

泰隆銀行業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理面試題

1.自我介紹以及對自己的評價
2.結(jié)合簡歷中面試官感興趣的比如實習(xí)等問具體的問題
3.問你為什么覺得自己能夠勝任這個職位，優(yōu)勢在哪里。
4.向你介紹這個職位是怎樣的，哪里對你來說是個挑戰(zhàn)，你能不能接受（比如地區(qū)和壓力等），

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熟人介紹要經(jīng)過兩次面試，一面在常熟分行，二面蘇州，目前通過一面，面試問題比較簡單，10min，2人群面。

浙江泰隆銀行客戶經(jīng)理面試題

對客戶經(jīng)理有什么了解
家庭情況
去年一年干了什么，工作經(jīng)歷
怎么看待加班
對于應(yīng)聘的崗位有什么優(yōu)點，具體說明

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