面試過程是筆試+面試，筆試3道題，前兩道考文字功底，最后一道考活動策劃
部門2個人一起面試，進去后知道一個是主管，一個是負(fù)責(zé)內(nèi)容運營的姐姐。

網(wǎng)易公司產(chǎn)品運營實習(xí)生面試題

關(guān)于運營的見解，然后不是非運營相關(guān)的專業(yè)為什么喜歡運營，還有家住哪里呀實習(xí)時間啊。對網(wǎng)易這個產(chǎn)品的了解啊等等

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小組選題，題目是針對大學(xué)生信用卡市場 1 增加何種附加功能來滿足大學(xué)生的需求 2 如何推廣。

為了節(jié)省時間，我主動把題目念了一遍，結(jié)果我剛開始思考，女生便耐不住寂寞開始發(fā)言~~汗，我都換沒想出思路呢，看來是腦子長時間不用，有點退化了。

大約3分鐘過后，我終于插上話了，固定了每個環(huán)節(jié)的討論時間，結(jié)果還試漏了一項，忘記分工了。于是在你一言我一語的群毆中，時間開始慢慢流失。

也許是太重視網(wǎng)易了，有點緊張，自己的實力連華碩群面的時一半的實力都沒發(fā)揮出來，不過除了聲音有點顫，其它的還好。

最后每個人會有三分鐘時間總結(jié)，我是最后一個，前面的幾個人把剛才的討論基本上都重復(fù)了一遍，既然這樣，我就只能還一個話題了，否則不光HR，連我都聽出繭來了。

于是我說了兩方面，一方面是小組討論的不足，一方面是小組討論的優(yōu)點，要有點創(chuàng)新嘛~~不過說實話，除了那幾個創(chuàng)意外，我還真沒發(fā)現(xiàn)有哪些有價值的東西討論出來，汗，看來這次小組討論并不成功。

最后HR和幾個領(lǐng)導(dǎo)提問，一共7個人，好像挑了5個人問（偶的某方面記性不是特別好哈），HR只問了我一個問題，

剛才你們組有一個人提到了渠道，你還記得是誰嗎？

XX，她剛才提到了在學(xué)校里進行路展

不是路展，是銷售渠道，記得嗎？

對不起，我沒注意（當(dāng)時那叫一個汗啊，有人說過這個詞嗎？也對哈，似乎我們都沒想到銷售渠道的問題）

回答完后我便低著頭，開始罵自己。

倒霉就倒霉到這里了，有人說過嗎？一遍一遍的想，愣是沒想出來，出來問問，XXX說她沒說過這個詞，不過她說的銷售代表，無語+抓狂。

臨走時問HR，會不會有二面，她說會，但馬上補充了一句，如果你通過了這次面試的話，這叫一個打擊啊，想想今天的表現(xiàn)真是超級爛，枉費昨天晚上熬夜看資料，弄了個失眠，哎~~

PS:群面之前大家都在一起，這個時候可以先討論一下小組成員分工，畢竟可以節(jié)省一部分時間，而且不會出亂子，比如我們小組討論就是開始沒分工，結(jié)果第一個階段都扯的有點遠(yuǎn)了，前車之鑒，還希望今后面網(wǎng)易的學(xué)弟學(xué)妹們注意。

網(wǎng)易銷售實習(xí)生面試題

題目是針對大學(xué)生信用卡市場 1 增加何種附加功能來滿足大學(xué)生的需求 2 如何推廣。?

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面試當(dāng)天早早地去到科韻路，網(wǎng)易的總部，辦公樓很氣派，由于正趕上上班時間，我們目睹了一個公司的員工風(fēng)貌，很自由很有個性。九點鐘一起的總共有16個人，8個人一組，分成兩個小組，進行小組討論。我們抽到的考題是：作為飯店的總經(jīng)理，請從所列的10個列示的原因中選擇3個你認(rèn)為最重要的原因，作為酒店利潤下滑的最重要原因，并陳述理由。35分鐘討論，10-15分鐘個人陳述，每一個人都要陳述，10-15分鐘面試官的提問。

五分鐘看題目的時間，然后小組每個人進行兩分鐘的自我觀點陳述，發(fā)現(xiàn)大家都比較贊同第8條，然后提出設(shè)立標(biāo)準(zhǔn)進行分類。分為目標(biāo)和執(zhí)行兩個步驟，目標(biāo)的不切實際是最主要的原因，在執(zhí)行階段的話主要考慮收入和成本兩個方面，于是先將其余選項按照成本和收入進行分類，然后在成本和收入兩個選項中各選一個。雖然中途有些偏離，有一些爭執(zhí)，但最終我們達成共識，認(rèn)為選擇4.6.8三個，此時，離討論結(jié)束還有十分鐘。我們決定來分配陳述階段的安排，10-15分鐘，8個人，因此每個人也就1-1.5分鐘的時間。由一個人拋出總的分析思路，一個人闡述目標(biāo)，兩個人闡述成本，兩個人闡述收入，一個人補充，一個人總結(jié)。但最后出現(xiàn)了問題，總結(jié)的那個人完全偏離了我們小組討論的結(jié)果，拋出了自己的觀點，當(dāng)然后來面試官也問過原因。

總的來說，我覺得自己的表現(xiàn)不怎么好，感覺很多東西想到了，卻沒有即使表達出來或者沒有做到，因為是第一次參加小組討論，所以經(jīng)驗不足有點緊張。最后很感謝面試官提的幾點意見：

1. 先要假定我們面對的對象是誰，再去進行陳述，不要自導(dǎo)自演，不管聽眾的身份地位

2.小組的討論應(yīng)該具有一定的連貫性，不要大家都是散的

3. 考慮問題應(yīng)該要全面一點

感覺自己是沒什么希望了，不過有這樣一次鍛煉的機會，我就很滿足了，回來飽飽的睡了一覺，爬起來想把經(jīng)歷寫出來，希望對大家有點幫助，大家加油哦

網(wǎng)易實習(xí)生面試題

考題是：作為飯店的總經(jīng)理，請從所列的10個列示的原因中選擇3個你認(rèn)為最重要的原因，作為酒店利潤下滑的最重要原因，并陳述理由。35分鐘討論，10-15分鐘個人陳述，每一個人都要陳述，10-15分鐘面試官的提問。?

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