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人本集團工程監(jiān)理/質(zhì)量工程師面試經(jīng)驗(共4條) 最近更新時間:2014-10-17

產(chǎn)品質(zhì)量工程師面試經(jīng)驗(杭州) - 人本集團
2016-03-08 22:46:58 | 校園招聘
面試過程:

網(wǎng)申-性格測試-一對一面試-多面。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

面試官問的面試題:

人本集團產(chǎn)品質(zhì)量工程師面試題

自我介紹,一到兩分鐘;你的優(yōu)缺點;組織過什么活動;遇到過什么困難;怎么解決的;
你的職業(yè)規(guī)劃;為什么選擇我們公司;為什么選擇這個職業(yè);怎么看待這個職業(yè)。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

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質(zhì)量工程師面試經(jīng)驗(杭州) - 人本集團
2019-03-13 22:43:07
面試過程:

面試官人很好問的問題也比較基礎,主要這個公司還是招一些工人的比較多,招開發(fā)或者是研發(fā)的話,主要還是985 211的學生,他們的起薪就和這種普通本科的就不一樣!看了一下網(wǎng)上的很多的評論決定,還是不去這家公司,主要還是工資太低,沒有什么發(fā)展前景。

面試官問的面試題:

人本集團質(zhì)量工程師面試題

自我介紹一下家庭情況,還有在大學里的收獲。有沒有過四六級!二面就是互相了解一下,然后就可以簽約了。

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質(zhì)量工程師面試經(jīng)驗(浙江) - 人本集團
2015-10-21 18:04:42 | 校園招聘
面試過程:

讓做了自我介紹,然后問了家里父母情況和成績情況。

面試官問的面試題:

人本集團質(zhì)量工程師面試題

為什么不考研?為什么會掛科?
對工作地點的要求?

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