最開始投這個公司的簡歷是怎么樣的已經忘記了，只是記得在智聯上；過了一些日子之后有電話進來，聯系我的是O 記的人事，當時也就是在電話中簡單聊過幾句后就定了日子讓我去公司面試。面試的時候我早到了一點點，然后還是那個人事把我領進去。公司是做電梯的嘛，就記得一個樓里面看不到有樓梯的存在，就是簡單的一個二樓也是用電梯。上了二樓后有一個小小的會議室，當時的直接主管也穿得滿正式的，和我一樣穿了一件白色的西裝。當時她看了我的簡歷以后就問我 是學英語的。我說是的。然后直接就說那就不用再試英語了。然后也問了一些相當的專業(yè)的問題。然后告訴我我們還有其他的幾個人需要面，這個是政策，有消息會讓人事通知你的。我說好的。然后她把我送出來以后我就回家了。過了幾天之后我就收到了錄用的電話，當天就簽了OFFER。 這次是我整個職業(yè)生涯的一個重大的轉折點。而這位主管，在我目前經歷的主管當中，是最有水平的一位。

otis采購面試題

做過的項目，做沒有做過裝修項目？采購的范圍，物料都有哪些？涉及不涉及生產？之前公司的背景是什么公司？流程是否清楚？

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在校招上投遞的，沒有ot，到了面試的時候HR首先告訴我其實這是社招，今年才開的職位，只和經理面試了。很神奇，投的校招，一直說我沒有工作經驗，但是關于digital marketing的問題問了特別多，最后過不過都不給反饋，自行評判吧

otis數字營銷面試題

1.說說你對digital marketing的理解
2.你的工作經驗，項目經驗
3.加入你得到了這個offer，你講怎么開展工作
4.如果讓你做電梯的營銷，你怎么做，給出一套方案

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非常愉快的過程，ＨＲ和我聊了很多工作計劃安排工作內容及相關的工作表現帶隊經驗領導經驗，人生規(guī)劃

otisRDL面試題

工作規(guī)劃是什么？人生規(guī)劃是什么？工作期望是多少？工作地點怎么考慮的？優(yōu)點，缺點，具體工作內容

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