投簡歷后,京東hr電聯(lián)問了一些問題,然后約線下面,深圳室內(nèi)京東工業(yè)園區(qū)。電話面試的是新hr,線下面試的是主管。
面試官問的面試題:京東pcb采購專員面試題
1.自我介紹
2.用事例簡單描述簡歷上的優(yōu)缺點,依據(jù)
3.實習(xí)經(jīng)歷,校園經(jīng)歷詳細的描述。
面試官很和藹,問的問題也不難,感覺比較缺人,電話面試,就大概十幾分鐘就結(jié)束了。很簡單很簡單(實習(xí))
面試官問的面試題:京東采購面試題
基本都是根據(jù)簡歷問的,隨便問了幾個問題而已,不要緊張,準備好就行,實習(xí)對經(jīng)驗不要求的
1. 面試人員是部門經(jīng)理,為人親和。
2.先對個人簡歷做了一個基本的介紹和溝通。
3.對以往工作情況做了相關(guān)溝通。
4.對新崗位的主要職責(zé)和末來發(fā)展方向做了溝通。
5.薪酬是由HR洽談,需求部門只負責(zé)評估勝任情
京東采購面試題
1. 面試人員是部門經(jīng)理,為人親和。
2.先對個人簡歷做了一個基本的介紹和溝通。
3.對以往工作情況做了相關(guān)溝通。
4.對新崗位的主要職責(zé)和末來發(fā)展方向做了溝通。
5.薪酬是由HR洽談,需求部門只負責(zé)評估勝任情
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