通過獵聘獲得了面試機(jī)會(huì)
只有一面,是部門主管面試,內(nèi)容偏向?qū)I(yè)知識(shí)以及上一份工作的項(xiàng)目詳細(xì)情況,重點(diǎn)考察SPC、8D等質(zhì)量工具,而且崗位對(duì)英語(yǔ)要求較高,中間有一個(gè)問題是英文交流,面試過后一周收到offer
富士康業(yè)成科技qe質(zhì)量工程師面試題
自我介紹
上一份工作的案例分享
SPC相關(guān)知識(shí)
8D相關(guān)知識(shí),D678區(qū)別在什么
英文(介紹一下自己的優(yōu)缺點(diǎn))
介紹了一下公司業(yè)務(wù)的情況
通過簡(jiǎn)歷投遞加了hr的微信!HR人很好也很熱情,在幾天后就聯(lián)系我安排面試?yán)?。主管問的問題都很基礎(chǔ),介紹自己優(yōu)勢(shì)和崗位認(rèn)知啥的。很愉快的體驗(yàn).
面試官問的面試題:富士康(FOXCONN)客戶質(zhì)量工程師面試題
面試官首先讓我自我介紹,英語(yǔ)水平怎么樣等等。之后就開始針對(duì)簡(jiǎn)歷進(jìn)行提問啦,過程很輕松哦。
投了簡(jiǎn)歷之后有hr電話聯(lián)系是否參加面試并介紹薪資待遇同時(shí)了解一下基本情況,后會(huì)安排主管進(jìn)行視頻面試,結(jié)束后一周內(nèi)通知結(jié)果
面試官問的面試題:群創(chuàng)光電質(zhì)量工程師面試題
問題不是很難,主要針對(duì)簡(jiǎn)歷提問,摳細(xì)節(jié)提問,需要對(duì)自己簡(jiǎn)歷上的項(xiàng)目進(jìn)行一個(gè)整理,另外還有對(duì)崗位的理解需要做準(zhǔn)備一下
(共2483條) 富士康(FOXCONN)
(共1708條) 京東方
(共1666條) 杭州海康威視數(shù)字技術(shù)股份有限公司
(共91條) 潮州三環(huán)
(共171條) 步步高vivo智能手機(jī)
(共38條) 安徽合肥京東方光電科技有限公司
(共6條) 易才集團(tuán)
(共4條) 上海晶豐明源半導(dǎo)體有限公司
(共6條) 高怡達(dá)科技(深圳)有限公司
(共6條) 阿里巴巴菜鳥驛站
(共5條) 株洲中車電力機(jī)車研究所