有兩輪面試
第一輪人事hr對(duì)你進(jìn)行提問，會(huì)問簡歷上的內(nèi)容和他想問的話
第二輪是你以后的主管跟你聊一聊你對(duì)這個(gè)工作和公司的看法與你的能力

武漢百捷集團(tuán)地市增值客服面試題

1、請(qǐng)用三個(gè)詞形容自己。
2、你的抗壓能力如何。
3、你為什么選擇這個(gè)行業(yè)。
4、你對(duì)銷售如何理解。
5.這份工作的內(nèi)容大概是？

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初面就是人事問問正常的問題 復(fù)試是部門經(jīng)理面試 整體來說很輕松 我們幾個(gè)去面試的都過了

武漢百捷集團(tuán)增值顧問面試題

簡述一下你上一份工作的工作內(nèi)容 職業(yè)規(guī)劃 為什么不做銷售等等 整體來說很輕松的啦 趕進(jìn)去

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第一天是人事部面試，題目比較簡單，主要是問問你喜不喜歡銷售。
通過后，第二天來復(fù)試，這次是銷售部門面試，可能會(huì)讓你模擬一個(gè)電話銷售的場景，銷售一件你熟悉的產(chǎn)品。復(fù)試是一大群人一起面的，按順序說。

武漢百捷集團(tuán)銷售代表面試題

1.自我介紹
2.對(duì)銷售過程的理解
3.讓你最后提出一個(gè)問題，他們做出解答
4.模擬一個(gè)電話銷售的場景，在電話中向某人推銷一種產(chǎn)品。

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