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萬(wàn)科集團(tuán)人力資源專員面試經(jīng)驗(yàn)(共9條) 最近更新時(shí)間:2017-11-23

萬(wàn)科in力生 人力資源面試經(jīng)驗(yàn)(深圳) - 萬(wàn)科集團(tuán)
2020-12-16 19:57:27 | 校園招聘
面試過(guò)程:

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組群面,在一個(gè)大廳里,分了十幾個(gè)小組一個(gè)小組六七個(gè)人一起進(jìn)行群面,一組一個(gè)題自行分成AB兩邊對(duì)題目進(jìn)行辯論。先五分鐘看題思考,然后五分鐘和自己辯方的隊(duì)友討論分享,最后十分鐘AB兩組辯論并且總結(jié)出兩方的辯論成果。最后五分鐘派一個(gè)leader對(duì)hr進(jìn)行總結(jié)陳述。

面試官問(wèn)的面試題:

萬(wàn)科集團(tuán)萬(wàn)科in力生 人力資源面試題

從名媛拼單群現(xiàn)象以及現(xiàn)在各種共享產(chǎn)品的推廣討論共享經(jīng)濟(jì)的利弊,A組觀點(diǎn)為弊大于利,B組觀點(diǎn)利大于弊。

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人力資源管理面試經(jīng)驗(yàn)(鄭州) - 萬(wàn)科集團(tuán)
2020-05-18 16:24:46 | 網(wǎng)上申請(qǐng)
面試過(guò)程:

就是通過(guò)電話面試 但是結(jié)果并不是十分理想,最終還是沒(méi)喲能夠進(jìn)入終面,不過(guò)這個(gè)過(guò)程中給自己積累了很多經(jīng)驗(yàn)。

面試官問(wèn)的面試題:

萬(wàn)科集團(tuán)人力資源管理面試題

就是通過(guò)電話面試 但是結(jié)果并不是十分理想,最終還是沒(méi)喲能夠進(jìn)入終面,不過(guò)這個(gè)過(guò)程中給自己積累了很多經(jīng)驗(yàn)。

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人力資源專員面試經(jīng)驗(yàn)(重慶) - 萬(wàn)科集團(tuán)
2017-06-21 16:02:22 | 校園招聘
面試過(guò)程:

1、通過(guò)校園招聘獲得此次面試機(jī)會(huì)
2、由一位HR(女)進(jìn)行詢問(wèn),包括簡(jiǎn)歷上的一些校園經(jīng)歷,讓介紹其中的某些工作是做什么的,然后問(wèn)為什么會(huì)選擇這個(gè)職位。
3、面試結(jié)果還未得到,目前正在等待中。
4、感受是面試官提的問(wèn)題還是稍作考慮一下再回答比較好,回答的時(shí)候要有邏輯、有條理,不要著急也不要胡編亂造,知之為知之,不知為不知。

面試官問(wèn)的面試題:

萬(wàn)科集團(tuán)人力資源專員面試題

1、(拿著簡(jiǎn)歷)問(wèn)了幾個(gè)問(wèn)題:你說(shuō)一下學(xué)校安全聯(lián)絡(luò)員(我的一個(gè)學(xué)生工作)是干什么的?主要是做哪些工作?你去某國(guó)做交換生的時(shí)候主要是去干什么的?學(xué)習(xí)到了什么東西能談一下嗎?你為什么想來(lái)人力資源?是做暑期工嗎?

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